合同内容作了法律规定。四是保障各民族劳动者享有平等的劳动权利。用人单位招用人员，应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。五是保障残疾人的劳动权利。 职责。规定县级以上人民政府建立健全公共就业服务体系，设立公共就业服务机构，为劳动者免费提供就业服务，包括就业政策法规咨询，职业供求信息、市场工资指导价位信息 ...
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制度。各级劳动行政部门开办的综合性职业介绍机构，由本级人民政府审批。企业、事业单位、行业管理部门、社会团体及其他社会组织、公民个人开办职业介绍机构，须 职业介绍机构应当按规定据实填报统计报表。第二十九条城镇劳动者失业登记、求职登记和用人单位招用人员，应当通过劳动力市场具体办理。劳动力市场实行有偿服务， ...
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所称劳动力市场，是指职业介绍机构从事职业介绍、劳动者择业求职和用人单位招用人员的活动。通过人才交流机构招用人员和择业求职的除外。第三条 凡在本省 第九条 各级劳动行政部门可以设立综合性的职业介绍机构，由本级人民政府审批。企业事业单位、行业管理部门、社会团体及其他社会组织、公民个人设立职业介绍机构的，须 ...
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委员会第二十次会议通过)第一章 总 则第一条 为促进劳动力资源的合理配置，保护劳动者的合法权益，维护劳动力市场秩序，适应建立社会主义市场经济体制的要求，根据《中华 称劳动力市场，是指职业介绍机构从事职业介绍、劳动者择业求职和用人单位招用人员的活动。通过人才交流机构招用人员和择业求职的除外。第三条 凡在 ...
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招用离退休人员。确因工作需要临时招用的，应当经劳动行政部门批准。第十六条用人单位招用人员，不得以任何形式向劳动者收取抵押金或抵押物。禁止职业介绍机构 行政部门工作人员在劳动用工管理工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由其所在单位或上级机关给予行政处分；构成犯罪的，提请司法机关依法追究刑事责任。第二十 ...
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劳动保障行政部门应当积极组织开展公共就业服务，发展多种类型职业介绍机构，为劳动者就业和用人单位招用人员服务。第七条县级以上人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内劳动力 职权的。第七章附 则第四十七条通过人才服务机构求职就业、招用人员，以及人才服务机构从事职业介绍的管理办法，由省人民政府另行制定。第四 ...
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内，协同劳动保障行政部门做好劳动力市场的管理服务工作。第二章求职择业第七条劳动者依法享有平等就业和选择职业的权利，不因民族、性别、宗教信仰等不同 行政部门。第四十条各级劳动保障行政部门应当支持工会和其他社会组织以及劳动者，依法对用人单位招用人员、职业介绍机构中介服务和劳动力市场管理的行为进行社会监督， ...
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：全国人大法律（1）条第二条本条例所称劳动力市场，是指劳动者求职择业、用人单位招用人员和职业介绍机构从事职业介绍的活动及其场所的总称。本条例所 给付、劳动保护及福利待遇等情况进行经常性监督检查，查处违法用工、违法中介等损害劳动者合法权益的行为，取缔非法的劳动力交易场所，维护劳动力市场的正常秩序。第二章 ...
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：全国人大法律（1）条第二条本条例所称劳动力市场，是指劳动者求职择业、用人单位招用人员和职业介绍机构从事职业介绍的活动及其场所的总称。本条例所 给付、劳动保护及福利待遇等情况进行经常性监督检查，查处违法用工、违法中介等损害劳动者合法权益的行为，取缔非法的劳动力交易场所，维护劳动力市场的正常秩序。第二章 ...
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有关规定，结合本省实际，制定本条例。 第二条 本省行政区域内的劳动者求职与就业，用人单位招用人员和各类职业介绍机构从事职业介绍活动，适用本条例。但是 的普通初、高中毕业生初次就业前，应当参加职业培训或者职业教育。 第十条 劳动者从事国家规定实行就业准入的职业，应当经过职业培训或者职业教育，并参加职业 ...
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