职工养老保险制度改革(一)尚未参保的机关公务员(含参照国家公务员制度管理的事业单位工作人员,下同)的现行退休养老制度仍维持不变。(二)全部由财政供款的 参与和积极支持完善城镇社会保障体系试点工作。(二)强化劳动和社会保障监察工作。提高监察人员素质,依法开展劳动和社会保障执法监察,加大行政处罚力度,确保 ...
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职工养老保险制度改革(一)尚未参保的机关公务员(含参照国家公务员制度管理的事业单位工作人员,下同)的现行退休养老制度仍维持不变。(二)全部由财政供款的 参与和积极支持完善城镇社会保障体系试点工作。(二)强化劳动和社会保障监察工作。提高监察人员素质,依法开展劳动和社会保障执法监察,加大行政处罚力度,确保 ...
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来信来访的接待,并协助有关部门及时处理和答复,对因拖欠纠纷引发的围堵政府机关,围堵交通等极端事件,及时协调相关部门予以处理;(八)监察部门监督有关部门履行农民工 行政处理决定的,由人社部门依据《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等相关规定实施行政处罚。第二十五条用工单位不按要求建立农民工名册的,由人社 ...
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向其上级主管部门或者省人民政府申请行政复议。”删除。第二十六条中“由行政复议机关委托有鉴定资格的单位鉴定”修改为“当事人可以自行委托鉴定机构进行鉴定,也可以申请 营业执照,可以并处;拒不缴纳罚款的,按照《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条处理。”删除。八、将《吉林省劳动保障监察条例》第十七条“劳动 ...
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:“违反本条例规定不履行职责的,社会治安综合治理委员会有权督促其履行,并予以通报批评;仍不履行的,社会治安综合治理委员会可以向其主管部门或行政监察机关提出 。加强对工商企业和个体工商户的监督管理,引导生产、经营者合法经营,维护正常的市场秩序。第十五条劳动保障部门要做好促进就业和再就业工作,建立健全劳动 ...
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综合治理的决定》和有关法律规定,结合本省实际,制定本条例。第二条本条例适用于本省行政区域内的机关、团体、企业事业单位以及其他组织和公民。第三条 保障部门应当加强劳动力市场管理,依法落实社会保障各项措施,加大劳动和社会保障监察力度,及时调解和处理劳动争议。第十九条民政部门应当加强基层政权和群众性自治组织 ...
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年度从业人员月平均工资300%以上的,超过部分不再缴纳基本养老保险费,也不作为退休时计发基本养老金的基数。第十条用人单位不得因缴纳基本养老保险费而 的基本养老金。对拒不按时足额给付或者追缴的,由监察机关或者有关部门对其主要负责人、直接责任人员给予行政处分。当事人也可以向劳动保障行政部门依法申请行政复议 ...
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的援助力度。发挥各级工会在农民工维权工作中的重要作用,进一步强化工会维权工作。劳动保障监察机构要把农民工维权工作作为一项重要工作,通过专项行动、日常 劳动用工管理。进一步加强对乡村用工的劳动保障监察,重点检查非法用工、使用童工、不签订劳动合同、拖欠工资等问题,坚决查处取缔无证无照经营行为,严厉打击拐骗 ...
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》分性别统计指标纳入各级统计制度和各有关部门常规统计和统计调查。建立健全劳动保障监察、卫生监测、教育督导、统计评估、法律监督机构,完善监测机制,确保《 消费环境。将儿童食品作为监管重点,强化检测标准和质量认证。加强公共设施管理和安全监察,减少儿童意外伤害。建立儿童商品经营主体安全准入、不合格产品退市等 ...
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相符的物业收费和服务机制,提高哈尔滨市物业管理水平。进一步完善住房公积金制度,推进机关公务员和事业单位工作人员的住房分配货币补贴,努力扩大惠及面,重点支持中低收入 行业自律、企业落实、职工监督、举报必查的劳动标准管理新格局。加大劳动保障监察执法力度,建立完善劳动争议处理制度,做好调解、仲裁和审理工作, ...
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