实现新增农村富余劳动力非农就业岗位10万个的工作目标，现提出以下意见： 一、加强郊区农村富余劳动力的职业技能培训 切实加强对郊区农村富余劳动力，特别是 郊区农村富余劳动力，与单位(劳务输出公司、非正规就业的劳动组织和公益性劳动组织除外)签订一年以上劳动合同，从事全日制非农岗位且月工资收入较低，并按规定 ...
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一项行动。现将其中一项计划--《农村劳动力技能就业计划》印发给你们。请结合本地实际，落实目标任务，抓好组织实施。请各地于2006年6月10日之前， 的农村劳动者，经培训获得相应职业资格证书并与用人单位签订一定期限劳动合同的，用人单位可代其向所在地劳动保障部门申请相应补贴。中央财政对东部7省(直辖市)的 ...
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小企业发展，对安置下岗失业人员达到企业职工人数30%以上、并与其签订一年以上劳动合同，处于创业发展阶段的小企业，贷款额度可最高不超过100万元 行动。按照就业服务体系专业化、制度化、社会化的要求，统一劳动力市场和街道社区劳动保障平台业务流程和服务标准，及时发布劳动力市场工资指导价位，进一步丰富和完善 ...
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促进国有企业下岗员工及失业员工再就业若干规定》(深劳服(1998)115号)重新公布。2005年10月19日深圳市促进国有企业下岗员工及失业员工再就业若干规定为深入贯彻落实 企业下岗员工及失业员工，使其实现再就业，并与企业签订一年以上劳动合同的，每介绍一人，由市再就业服务中心从再就业基金中奖给200元 ...
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(经委、计经委)、公安厅(局)、总工会：《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)实施5年来，各地、各有关部门认真贯彻执行，取得了明显成效。但在一些地区和 权益。对一些企业特别是非国有企业不能自觉遵守《劳动法》，存在用工不签订劳动合同、随意辞退职工、克扣和无故拖欠工资、不依法参加社会保险、欠缴拒缴 ...
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》、《中华人民共和国工会法》，现就有关问题通知如下：一、充分认识进一步推行平等协商和集体合同制度的重要性。随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立和经济结构调整 代表职工与相应的企业组织代表或企业进行平等协商，签订集体合同。要处理好集体合同和劳动合同的关系，劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体 ...
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，请遵照执行。二οο七年五月十六日广西壮族自治区劳动用工备案制度实施办法第一章总则第一条为规范用人单位用工行为，全面实施劳动合同制度，加强劳动合同管理，维护劳动者和用人 ，办理备案手续时不查验原件；未经鉴证的，查验签订的劳动合同原件。第十一条办理终止（解除）劳动合同备案手续时，应提供《终止（解除）劳动 ...
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请遵照执行。二ΟΟ七年五月十六日广西壮族自治区劳动用工备案制度实施办法第一章 总则第一条 为规范用人单位用工行为，全面实施劳动合同制度，加强劳动合同管理，维护劳动者和 ，办理备案手续时不查验原件；未经鉴证的，查验签订的劳动合同原件。第十一条 办理终止（解除）劳动合同备案手续时，应提供《终止（解除）劳动 ...
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有关事宜通知如下：一、外商投资企业应当严格执行国务院《中外合资经营企业劳动管理规定》和市人民政府的有关规定，对招收聘用的职工必须签订劳动合同. 二、外商投资企业 的续订、变更和解除，应遵守国家法律规定;双方当事人，因履行劳动合同发生争议的，应向劳动仲裁委员会申请仲裁. 四、本通知自下发之日起执行，凡与 ...
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转为企业后规范、有序地实行劳动合同制度工作，依法维护劳动关系双方的合法权益，现结合本市转制单位的具体情况就有关问题通知如下：一、根据国家和本市有关规定， 》和《规定》的有关规定协商确定劳动合同期限。在同一用人单位连续工作满10年以上的职工，若提出签订无固定期限劳动合同的，用人单位应当与其订立无固定期限 ...
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