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合同,必须提前一个月通知对方”,适用于试用期已满的劳动合同制工人,不包括试用期内的。劳动合同制工人在试用期内,经发现不符合录用条件的,企业可以随时解除劳动合同,不需要提前一个月通知对方。 二、关于因犯罪被判处管制或缓刑的劳动合同制工人,是否可以解除劳动合同和发不发生活补助费的问题。因犯罪被 ...
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,以法律为准绳的原则指导下,注重疏导,寓教于审、惩教结合;在适用刑罚时,应当依法比照成年人从轻或者减轻处罚。教育、挽救失足少年不仅是人民法院的职责, 和选聘少年法庭特邀陪审员的工作。为此,特作如下规定:一、特邀陪审员的基本条件是了解少年生理、心理特点,热心从事教育、挽救失足少年的工作,作风正派,责任心 ...
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自诉的规定。第三节简易程序第二百零八条 基层人民法院管辖的案件,符合下列条件的,可以适用简易程序审判:(一)案件事实清楚、证据充分的;(二)被告人承认 的,执行机关应当及时通知监狱或者看守所。第二百五十八条 对被判处管制、宣告缓刑、假释或者暂予监外执行的罪犯,依法实行社区矫正,由社区矫正机构负责执行。 ...
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主管、谁负责的原则。第四条 凡在本市行政区域内的单位、公民,均适用本暂行条例。第五条 社会治安综合治理的工作内容:(一)依法从重从快,严厉打击 人民政府应设立公民见义勇为奖励基金。第九章 奖励与处罚第五十八条 具备下列条件之一的,由人民政府或行政主管部门予以奖励:(一)达到社会治安综合治理目标要求,按 ...
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激化。(七)协助公安机关监督、考察、教育本单位被判处管制、剥夺政治权利,宣告缓刑、假释、监外执行和依法保外就医的犯罪分子以及被监视居住、取保候审的被告人和 治安保卫现任制领导小组和铁路公安机关监督检查。第六章奖惩第二十条符合下列条件之一的单位和个人,由本单位、上级主管部门或治安保卫责任制领导小组、公安 ...
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人才流动,保障专业技术人员待业期间的基本生活需要,制定本办法。 第二条 本办法适用于本市全民所有制事业单位的专业技术人员。全民所有制企业及以工人为主体的生产性事业 就业的; (二)待业期间被劳动教养或被判刑(包括缓刑)的。 第十一条 对不符合规定条件而领取的待业救济金和医疗补助费,应予追回。 第十二条 ...
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银行法、管理外汇条例、保险法或信用合作社法规定,经受罚金以上刑之宣告,执行完毕、缓刑期满或赦免后未满三年者。 七、有事实证明曾经从事或涉及其它不诚信或 二、营业计画书。 三、符合第二条第二项所称之国际知名信用评等机构条件之证明文件。 四、董事会对于申请在中华民国设立分支机构之决议录。 五、董事及其它 ...
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十四条改为第二百零八条,修改为:“基层人民法院管辖的案件,符合下列条件的,可以适用简易程序审判:“(一)案件事实清楚、证据充分的;“(二)被告人承认自己所 第二百一十七条改为第二百五十八条,修改为:“对被判处管制、宣告缓刑、假释或者暂予监外执行的罪犯,依法实行社区矫正,由社区矫正机构负责执行。”一百零 ...
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刑事处分或行政处罚的,应当给予相应的纪律处分或其他处理。受到拘役、有期徒刑(包括缓刑)以上刑事处分或被劳动教养的,除国家有特殊规定外,一律给予开除处分或 员工违规行为进行罚款处理,应当符合以下条件:1.仅对过失违规、情节轻微、没有造成经济损失或其他不良后果的违规行为单独适用;2.对于应当给予纪律处分的 ...
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罪判一罪,影响量刑或者造成严重的社会影响的;(五)免除刑事处罚或者适用缓刑错误的;(六)人民法院在审理过程中严重违反法律规定的诉讼程序的;(七 的内容主要包括:(一)二年缓期执行期满,符合法律规定减为无期徒刑、有期徒刑条件的,监狱是否及时提出减刑建议,提请人民法院裁定,人民法院是否依法裁定;(二)罪犯 ...
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