社[2000]68号和冀劳社办[2001]275号文件规定,封定档案工资并按原事业单位退休办法计算待遇后与新办法计算的待遇对比,按规定确定最终待遇。 九、参保人员达到国家规定的正常退休年龄,由企业或档案保管单位负责为其申报办理退休手续。职工按特殊工种提前退休、女干部身份在工人岗位工作满5年以上按 ...
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:国务院行政法规(1)条第二条 本办法适用于抚顺市境内一切国家机关、企业、事业单位及其被招用的经县、区以上劳动部门所属的劳动服务公司办理手续,使用期 委员会确认完全丧失劳动能力的。养老保险金发放标准参照劳动合同制工人社会养老保险办法。第六条 临时工已达到退休年龄,但其累计投保年限不满十年的,发给一次性 ...
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经鉴定达到完全丧失劳动能力的。(五)依法破产的国有企业从业人员,在距法定退休年龄(即符合本条(一)项规定)5岁以内的,经本人申请,并由企业一次性缴 部门提出,报省人民政府批准后公布。参加企业职工基本养老保险社会统筹的自收自支事业单位退休人员的待遇调整,统一按企业标准执行。第三十二条 各级劳动保障行政 ...
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、个人帐户养老金=个人帐户累计储存额÷120。3、过渡性养老金=本人到达退休年龄前5年指数化月平均缴费工资×1.4%×本人1995年底视同缴费年限。 与其它退休人员一样享受养老金正常调整待遇,所需养老费用由社会保险经办机构负担。(二)1995年底以前参加工作,1996年1月1日以后从机关事业单位、部队 ...
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视同缴费年限,与参加基本养老保险以后实际缴费年限合并计发基本养老保险待遇。?原合同制工人1984年以后、临时工1989年以后实际缴纳养老保险费的工作年限,用于计发基本 ;未再就业的,在达到国家规定退休年龄时,按缴费年限享受基本养老保险待遇。? 第三十二条非企业化管理的事业单位和社会团体的从业人员、机关 ...
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、副主任由部党组任命外,其余人员由机关服务中心按职务聘任制和合同制管理,打破工人与干部、正式工与临时工的界限。中层管理人员实行竞争上岗;中层以下 。在目前中央国家机关行政事业单位社会保障制度尚无具体实施意见的情况下,对2001年底之前机关服务中心在册正式职工,定岗定员期间办理退休手续人员,交由部机关 ...
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的审批管理,严格审批权限,规范审批程序。对于国家规定的企业职工的退休年龄和条件,各单位必须严格执行,不得随意降低,不得弄虚作假,严禁扩大范围。各企业要 保险暂行办法》的通知(京劳险发[1999]99号)”文件的规定分别补缴单位、农民合同制工人应缴纳的养老和失业保险费。1999年6月1日前招用的,应自 ...
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的百分之一缴纳,以“职工待业保险基金”科目税前列支;国家机关、社会团体和事业单位,按劳动合同制工人标准工资总额的百分之一缴纳,分别从行政费和事业费中列支,列“职工 的期限与领取待业救济金的期限相同。医疗补助费的标准为医疗费的百分之六十。第八条距法定离休、退休年龄不足五年的职工,在待业期间符合离休、退休 ...
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个人不再缴费。(三)农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。第八条企业缴纳的失业保险费在所得税前列支;事业单位、社会团体、民办非企业单位缴纳的失业保险费在本 年龄不足2年的,可以申请继续领取失业保险金至法定正常退休年龄。继续领取的标准为失业保险金标准的80%,但不得低于当地城镇居民最低生活保障标准。第二十 ...
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投资企业以及实行企业化管理的事业单位(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。第三条本条例所称失业职工,是指在法定劳动年龄之内,具有劳动能力, 第六章附则第四十三条乡镇企业中的非农民合同制工人适用本条例。外商投资企业,仅适用其中方劳动者。国家机关、社会团体、事业单位和与之建立劳动合同关系的工人, ...
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