业务，其他未经政府人事部门授权的机构一律不得从事人事代理业务。代理机构与被代理对象之间不存在行政隶属关系。 第四条人事代理的对象为企业事业单位、社会团体、 单位专业技术人员、管理人员；尚未落实接收单位或有接收单位未办接转手续、以及自谋职业和国家不包分配手大中专以上各类毕业生；受聘到外地工作，未转行政、 ...
//www.110.com/fagui/law_257707.html-了解详情
培训证书，使公务员培训工作更加制度化。贯彻我部支援西部干部培训工作计划，继续办好支援西部培训班。3、切实加强领导班子作风建设，要求各级干部要努力培养和发扬 障碍，探索固定与流动、专职与兼职相结合的用人方式。进一步发展人才交流、人事代理、人才顾问等中介服务项目，推动卫生人才市场的信息化、网络化建设，促进 ...
//www.110.com/fagui/law_113269.html-了解详情
工作人员。用人单位应与临时工作人员建立劳务聘用关系，签订聘用合同，聘期一次不超过一年，以支付劳务费、稿酬为主要付酬形式。聘用合同由个人、用人单位 培训等方面的作用，配合广播影视业单位用人制度的改革，为单位和个人提供相关的人事代理服务，为各类人才合理流动牵线搭桥，为单位人员的能进能出创造条件，提供服务， ...
//www.110.com/fagui/law_88305.html-了解详情
各级政府人事部门所属人才交流中心负责非国有制单位大中专毕业生的人事代理工作。人事代理包括毕业生人事档案管理、户粮关系代(办)理；档案工资记载、转正定级手续办理；医疗和 条毕业生自办理就业报到证之日起，无正当理由超过三个月不到就业单位或人事代理部门报到的，不再办理普通大中专院校毕业生就业有关手续。第十四 ...
//www.110.com/fagui/law_150771.html-了解详情
。结合机构改革，加快实施进程，争取年底基本完成职位分类和人员过渡。各地要办好地市县负责人参加的公务员制度研修班；根据县乡政府的特点，研究完善职位分类和 ，起草中国人力资源发展报告(白皮书)。加强对人事代理工作的规划和指导，拓宽人事代理业务，为委托单位提供多处人事代理服务。大力发展人才测评事业，为建成 ...
//www.110.com/fagui/law_103659.html-了解详情
工作。结合机构改革，加快实施进程，争取年底基本完成职位分类和人员过渡。各地要办好地市县负责人参加的公务员制度研修班；根据县乡政府的特点，研究完善职位分类和 中国人力资源发展报告（白皮书）。加强对人事代理工作的规划和指导，拓宽人事代理业务，为委托单位提供多处人事代理服务。大力发展人才测评事业，为建成功能 ...
//www.110.com/fagui/law_53238.html-了解详情
和程序，并将有关规定报国家知识产权局备案。第十六条 专利代理机构的办事机构不得以其单独名义办理专利代理业务，其人事、财务、业务等由其所属专利代理机构 产权局的指导和监督。第十七条 办事机构停业或者撤销的，应当在妥善处理各种尚未办结的事项后，向办事机构所在地的省、自治区、直辖市知识产权局申请。经批准的， ...
//www.110.com/fagui/law_86222.html-了解详情
或当地人事部门认可的单位。(3)已办理离退休手续的返聘人员，其人事档案由税务机关继续保管，税务代理机构按国家聘请离退休人员有关规定进行管理。3．财务脱钩(1 落实的情况要进行监督检查，对顶而不办者将严肃处理。(三)税务机关要关心支持税务代理事业的发展。税务代理事业的规范发展，有利于维护国家利益，有利于 ...
//www.110.com/fagui/law_280703.html-了解详情
针对性地给予支持与帮助。不断拓展服务领域，完善服务手段，切实为民营经济发展办好事、办实事。 2、鼓励大中专毕业生到民营经济单位就业或自主创业，其人事 人事档案管理、人才培训、代招代聘、职称申报、代办社会保险等人事代理服务；定期或不定期举办民营经济单位专场人才招聘会，开展应用型人才和经营管理型人才培训， ...
//www.110.com/fagui/law_237494.html-了解详情
中级以上专业技术职称的人员均应提供取得技术职称的批准文件；8.企业专职专业人员年龄为不超过60岁，出资人除外；9.企业所提供的劳动合同应与当地劳动部门规定的劳动合同范本格式相符，真实、有效且合同期限在一年以上；10.企业专职专业人员人事代理合同或托管协议应为有效期内的，人事代理机构核对 ...
//www.110.com/fagui/law_381212.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务