劳动关系、减少劳动者工资收入、劳动者工作年限的计算等决定以及用人单位不履行社会劳动保险缴费而劳动者无法举证的劳动争议案件，应由用人单位负举证责任。 25、当事人不服 的，按合同执行；没有约定的，由包工负责人承担。 35、劳动者的伤亡既是工伤又是第三人的侵权行为造成，劳动者分别对用人单位与第三人起诉的， ...
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规定，集体合同与之相抵触的，应当及时变更。有下列情形之一，可以解除集体合同：(一)用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同无法履行的；(二)因不可抗力等原因致使集体合同无法履行或者部分无法履行的；(三)集体合同约定的变更或者解除条件出现的；(四)法律、法规、规章规定的其他情形。第五章集体合同 ...
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订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。第三十二条用人单位有下列情形之一，确需裁减人员 七条劳动者违反提前３０日或者约定的提前通知期要求与用人单位解除劳动合同的，用人单位可以不予办理解除劳动合同手续。第三十八条用人单位依据本规定第二十九条、 ...
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或者技术因违背科学规律或者存在重大缺陷，无法达到约定的技术、经济效益指标的；28．专利实施许可合同和技术秘密转让合同约定按照提成支付技术使用费，受让人无正当理由 对此享有的前款所称中介人的报酬，是指中介人为委托人与第三人订立技术合同，以及为其履行合同提供服务应当得到的收益。86．中介人未促成委托人与 ...
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强制性规定的；(二)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的；(三)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的；(四)以合法形式掩盖非法目的的；(五 的；(四)承包方在承包期限内丧失承包能力要求解除承包合同的；(五)因一方违约，使承包合同无法履行或履行成为不必要的；(六)承包的土地被依法征用或调整 ...
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非法改变国有、集体资产所有权；（四）将国有、集体资产非法交由第三人使用和经营；（五）无法定理由不履行国家订货合同义务或者擅自变更、解除国家订货合同；（ 当事人订立合同；（四）明知无履约能力而与对方当事人订立合同；（五）为逃避履行合同义务，擅自对己方、对方当事人或者第三人财物和权利进行藏匿、处分；（六） ...
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非法改变国有、集体资产所有权；（四）将国有、集体资产非法交由第三人使用和经营；（五）无法定理由不履行国家订货合同义务或者擅自变更、解除国家订货合同；（ 当事人订立合同；（四）明知无履约能力而与对方当事人订立合同；（五）为逃避履行合同义务，擅自对己方、对方当事人或者第三人财物和权利进行藏匿、处分；（六） ...
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约定的租赁双方的权利义务不变，承租人应当与第三人签订租赁土地转租合同，第三人的他项权利由租赁土地转租合同约定。第二十五条租赁国有土地使用权转租 、尚未履行的租赁年限以及地上建筑物、构筑物和其他附着物的价值等因素进行评估，租赁双方根据评估价格进行协商确定。协商不成的，出租人可以参照评估价格确定。第三十二 ...
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劳动关系、明确双方权利和义务的协议。第三条本条例适用于本市行政区域内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业组织 时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；(三)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作 ...
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以及国家机关、事业组织、社会团体、民办非企业单位（以下统称用人单位）和与之建立或者形成劳动合同关系的劳动者，适用本办法。第三条建立劳动关系应当订立劳动合同。 或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成 ...
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