）公司：经研究决定，自２００２年７月１日起，对本市企业因工致残完全丧失劳动能力职工的定期伤残抚恤金和护理费标准作如下调整：一、因工致残一级至四级职工的 规定的工伤职工定期伤残抚恤金标准的，原所在企业应补足到定期伤残抚恤金标准，补差所需的费用由企业在原渠道列支。上海市劳动和社会保障局二００二年九月五日...
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经研究决定，自2001年7月1日起，对本市企业因工致残一级至四级完全丧失劳动能力的职工的定期伤残抚恤金和护理费标准作如下调整： 一、因工致残一级至四级职工的定期伤残抚恤金，每月分别调整为1167元、1108元、1050元、991元。 二、因工致残一级至三级职工 ...
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四、本办法自２００２年４月１日起施行《重庆市人民政府关于印发重庆市企业职工因病或非因工负伤丧失劳动能力鉴定标准的通知》（渝府发〔２０００〕４３号）自 相符时，以血气分析结果为准。３．肺功能检测可受主观因素影响，故劳动力完全丧失需血气分析结果。４．肺功能损伤的分级肺活量ＦＶｃ或Ｍ°一秒钟通气量ＦＥＶ°１ ...
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和劳动和社会保障部、人事部、卫生部、中华全国总工会、中国企业联合会《关于劳动能力鉴定有关问题的通知》（劳社部发[2003]25号）精神，制定本暂行办法。 原件的须在复印件上加盖医疗机构印章。 1、伤情严重，鉴定结论可能达到完全丧失劳动能力的，须提供住院凭证、出院小结及其他相关医疗检查资料等。 2、属 ...
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厅、局、公司，中央驻疆各单位：现将劳动和社会保障部《关于印发＜职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）＞的通知》（劳社 发[2002]8号文件颁布的鉴定标准，实事求是的进行评定，不得随意放宽评定标准。二、各地劳动保障行政部门应按新劳社险字[2000]154号文件要求，对近两年的劳动鉴定工作 ...
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》和劳动和社会保障部、人事部、卫生部、中华全国总工会、中国企业联合会《关于劳动能力鉴定有关问题的通知》（劳社部发［2003］25号）精神，我们制定了《 无原件的须在复印件上加盖医疗机构印章。1、伤情严重，鉴定结论可能达到完全丧失劳动能力的，须提供住院凭证、出院小结及其他相关医疗检查资料等。2、属职业病 ...
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干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的有关规定，结合我省实际情况，对干部、工人因伤、病丧失劳动能力的处理，本着“不能继续从事 （心功在二级），高血压病二期，肺气肿合并肺心病，肝硬化代偿期，一个肢体丧失和一个关节功能障碍，一期矽肺伴有明显呼吸功能障碍，严重的功能性出血因全身状态不 ...
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干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的有关规定，结合我省实际情况，对干部、工人因伤、病丧失劳动能力的处理，本着“不能继续从事 （心功在二级），高血压病二期，肺气肿合并肺心病，肝硬化代偿期，一个肢体丧失和一个关节功能障碍，一期矽肺伴有明显呼吸功能障碍，严重的功能性出血因全身状态不 ...
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病或大部分丧失劳动能力等原因无法就业的协议保留社会保险关系人员(以下简称“协保人员”)自负医疗费负担，根据《上海市人民政府办公厅转发市劳动保障局等六部门〈关于对协议保留 保综合减负时年收入标准确定等问题通知如下： 一、因患大病或大部分丧失劳动能力原因无法就业的协保人员，在申请医保综合减负时，其年收入可 ...
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，缴纳基本医疗保险费，个人帐户按在职标准计入。二、符合上述条件的职工，凭市劳动能力鉴定中心的《鉴定结论书》、定点医疗机构出具的疾病诊断证明（书）以及单位出具 保险待遇。具体操作办法由市医保事务中心负责制定。三、《关于因患特殊大病而完全丧失劳动能力的特困人员比照享受退休时有关医疗保险待遇的通知》（沪医保 ...
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