监督检查记录、证据材料、执法文书应当立卷归档。定期或不定期开展行政执法案卷评查。--推行行政执法责任制。认真贯彻《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干 和错案追究制度。加强劳动争议仲裁机构和队伍建设，逐步实现劳动争议仲裁机构的实体化和仲裁队伍的职业化。发挥企业劳动争议调解委员会的作用，推进区域性、 ...
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）申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）申请仲裁。当事人也可以直接向仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。劳动 日起30日后即视为送达。公告送达，应当在案卷中记明原因和经过。第四章罚则第六十条当事人及有关人员在劳动争议处理过程中有下列行为之一的，仲裁 ...
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第八条 省、市地、县(市、区)应当设立劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)。仲裁委员会由下列人员组成：(一)同级劳动行政主管部门3人；(二)同级总工会2人；( 争议案件，均应以书面形式记载，案件处理终结，全部材料按《山东省劳动争议仲裁案卷立卷归档试行办法》立卷归档。第二十八条 本办法由省劳动厅负责 ...
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条 省、地(市)、县(市、区)应当设立劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)，其主要职责：(一)负责处理劳动争议案件；(二)聘任、管理和培训专兼职仲裁员； 意见；(五)及时做好调解、仲裁的文书案卷的整理归档工作；(六)对案件涉及的秘密和个人隐私应当保密；(七)做好劳动法律、法规、规章的宣传咨询工作。 ...
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第十一条 省、市(地)、县(市、区)应当设立劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)。经国务院或者省政府批准设立的经济技术开发区、高新技术产业开发区、火炬产业 负责调解和决案件的文书工作及案卷的整理归档工作；(六)宣传劳动法律、法规、规章和政策；(七)保守国家机密、仲裁秘密和个人隐私；(八)法律、法规 ...
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争议处理条例》第四十条规定，我部会同全国总工会、国家经贸委等有关部门，制定了《劳动争议仲裁委员会组织规则》，现予颁发，请遵照执行。一九九三年十一月五日劳动争议仲裁 时，填报《结案审批表》；（八）及时做好调解、仲裁的文书工作及案卷的整理归档工作；（九）宣传劳动法律、法规、规章、政策；（十）对案件涉及的 ...
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应当及时告知当事人向县(（市、区)）劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并移送相关证据材料、调查笔录等案卷材料。在调委会调解期间，仲裁申诉时效中断。十四、经调委会调解 ）应当协调督促、落实调委会的工作、办案经费。二十二、本工作规则由泉州市劳动和社会保障局负责解释。二十三、本工作规则自2005年3月1日起施行。 ...
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不成，应当及时告知当事人向县(市、区)劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并移送相关证据材料、调查笔录等案卷材料。在调委会调解期间，仲裁申诉时效中断。十四、经调委会调解 调解情况，采取调解方式解决。确因双方分歧较大调解不成的，应及时裁决。仲裁前的调解情况应在裁决文书的事实部分予以表述。如调解协议属自愿达成，且 ...
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宗旨，坚持“合法、公正、及时”的办案原则，廉洁办案，秉公执法。（二）劳动争议仲裁委员会及办事机构健全，办案条件良好。仲裁庭场地面积适当，设备齐全，庭内 庭审、请示、审批、归档、统计制度健全，仲裁办案程序公开，自觉接受社会监督。使用仲裁法律文书统一规范。仲裁案卷记录清晰准确，存放有序，手续完备，保存完整 ...
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的委托、移交、邀请进行调解。 委托、移交调解的调解期限不超过15日，调解期限不计入劳动人事争议仲裁委员会仲裁期限。 第十五条 依据《中华人民共和国劳动 网站发布公告，同时，在案卷中注明原因和经过，保留相应的网页记录。 劳动者人数在10人以上的集体劳动人事争议，劳动人事争议仲裁委员会适用本条第一款规定的 ...
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