尤其是富裕地区应该解决得更好一些，实现与公办教师同工同酬。目前一些地方拖欠民办教师工资甚至国家补助费的问题比较严重。要进一步完善教育事业费附加征收办法和民办教师的 工资来源稳定可靠，按时足额兑现。要从当地的实际情况出发，改进和完善民办教师工资的统筹办法。有条件的地方可逐步实行“乡筹县管”或全县统筹、按 ...
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职工解除劳动合同时，企业还应按照第一条（二）款1项中的标准一次性支付本人离职补助费。因工伤残5-10级职工解除劳动合同时，企业还应按照大劳发〔2002〕 人员，可按照本意见第一条（二）款中的有关规定预留安置费用。二、企业拖欠职工工资等各项债务，应按照规定和政策予以认定，在企业与职工解除或终止劳动合同时 ...
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有规定的，从其规定。第十三条用人单位不得招用已与其他单位签订劳动合同而擅自离职的劳务工。已解除劳动合同并承担了违约责任的劳务工，不受前款规定限制。违反 改为第三十七条，其第二款修改为：“用人单位克扣、变相克扣或者无故拖欠劳务工工资，以及拒不支付劳务工加班工资的，除在规定的时间内全额支付劳务工工资报酬外 ...
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规定的，从其规定。第十三条 用人单位不得招用已与其他单位签订劳动合同而擅自离职的劳务工。已解除劳动合同并承担了违约责任的劳务工，不受前款规定限制。违反 改为第三十七条，其第二款修改为：“用人单位克扣、变相克扣或者无故拖欠劳务工工资，以及拒不支付劳务工加班工资的，除在规定的时间内全额支付劳务工工资报酬外 ...
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按原劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》(劳办发(1995)179号)的规定补充送达。 二、规范支付 拖欠的社会保险费后仍有剩余资金的情况下进行。剩余资金不能补足拖欠的工资时，经职代会(职工大会)审议通过可按适当的比例补发。(二)下岗职工进入再就业 ...
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核算手续》“十五、机构变更的帐务处理”的规定办理。第四十五条会计人员变动交接一、会计人员工作调动或因故离职，要办好交接手续，未办清交接手续不得离职。办理交接时，属于会计主管人员的交接，应由行长或其指定人员监交；属于一般会计人员的交接，应由主管人员或其指定人员监交。二、会计主管人员 ...
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有规定的，从其规定。第十三条 用人单位不得招用已与其他单位签订劳动合同而擅自离职的劳务工。已解除劳动合同并承担了违约责任的劳务工，不受前款规定限制。违反 按拖欠工资数额的1％赔偿劳务工损失，并对用人单位按被拖欠工资的劳务工人数处以每人每次五十元罚款。第三十九条 用人单位停工，应发给劳务工停工津贴。第四 ...
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存款准备金。现行规定建设银行吸收的财政性存款分为甲类和乙类两种，甲类存款除清理拖欠设备贷款基金和中央（地方）财政委托贷款基金及财政贴息资金的结余按１００％ 收入户２．递延资产的核算（１）开办费企业在筹办期间内发生的人员工资、差旅费、办公费、培训费、印刷费、律师费、注册登记费等计入开办费内核算。按原始支 ...
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等问题，制定了5个法规，省人民政府为了解决国有企业富余职工安置、职工最低工资、劳动争议处理、劳动安全卫生等问题，制定了14个规章。甘肃省政府针对 争议引发的罢工事件1446宗、集体上访2981宗，今年上半年为职工追回被拖欠的工资3890万元。审判机关和检察机关积极开展了劳动违法案件的处理工作。1995 ...
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：（一）临时工、农民轮换工、农民合同制工人；（二）在企业连续工作不满一年的职工；（三）被依法劳动教养、劳动改造期间的企业职工；（四）自费升学、自愿离职或擅自离职的职工；（五）未按规定办理失业登记手续的失业职工；（六）不按规定缴纳失业保险费的企业的职工。第五条失业保险工作必须与职业介绍、就业训练和生产 ...
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