积极性。建立健全企业商业秘密保护制度,提倡企业依法采用签订“竞业禁止”协议等方式加强内部管理和保护。积极引导企业组建行业知识产权应诉联盟,增强应对涉外知识 产权人才教育培训,纳入我市的人才战略发展规划,作为公务员能力建设、专业技术和管理人员继续教育的有机组成部份。支持广州地区高校知识产权学院及学科建设 ...
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限制协议约定的部分内容不明确的,相关人员只对约定明确的内容承担保密义务。权利人应当按竞业限制协议约定向履约的相关人员支付一定数额的补偿费。第十三条竞业 无正当理由拖欠补偿费,或者权利人违法、违约解除与相关人员合同的,竞业限制协议自行终止。第十七条禁止下列侵犯技术秘密行为:(一)以盗窃、利诱、胁迫或者 ...
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可以在劳动合同或者保密合同中约定竞业限制条款,也可以订立专门的竞业限制合同。竞业限制条款或者竞业限制合同应当明确竞业限制的范围和期限。竞业 国家赔偿责任。第七十八条市场主体之间的经济纠纷,当事人依合同约定或者事后协议可以向北京仲裁委员会或者其他仲裁机构申请仲裁;合同没有约定仲裁条款或者事后没有达成仲裁 ...
//www.110.com/fagui/law_280442.html-
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可以在劳动合同或者保密合同中约定竞业限制条款,也可以订立专门的竞业限制合同。竞业限制条款或者竞业限制合同应当明确竞业限制的范围和期限。竞业 国家赔偿责任。第七十八条市场主体之间的经济纠纷,当事人依合同约定或者事后协议可以向北京仲裁委员会或者其他仲裁机构申请仲裁;合同没有约定仲裁条款或者事后没有达成仲裁 ...
//www.110.com/fagui/law_42683.html-
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的限制。回国留学人员在国外取得专业执业资格,其专业执业资格授予国与中华人民共和国有互认协议的,可以在本市办理相应的专业执业资格证书。第二十七条在高新区工作,为经济 在劳动合同或者保密合同中可以约定竞业限制条款,也可以订立专门的竞业限制合同。竞业限制条款或者竞业限制合同应当明确竞业限制的范围和期限。竞业 ...
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单位履行劳动合同的情况依法进行监督。各级妇联组织依法维护女性劳动者的合法权益。禁止使用童工。第七条劳动保障行政部门应当加强对违反劳动合同制度行为的监督检查, 自动失效。用人单位与负有保守商业秘密的劳动者,可以在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款,并可以约定在终止或者解除劳动合同后给予劳动者经济补偿 ...
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,劳动者的工作年限应当连续计算。第二十条 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后 双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代表。但法律、法规禁止委托的情形除外。受委托的人数不得超过本方代表的三分之一。第三十条 ...
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用单位编制、岗位的限制。第二十八条留学人员在国外取得专业执业资格,其所在国政府与我国政府有互认协议的,在高新区享有相应执业资格。第二十九条市人民政府 方式侵犯他人的商业秘密。高新技术企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款、竞业限制条款,或者单独签订保密合同、竞业限制合同高新技术企业员工在职期间或者离职 ...
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用单位编制、岗位的限制。第二十八条留学人员在国外取得专业执业资格,其所在国政府与我国政府有互认协议的,在高新区享有相应执业资格。第二十九条市人民政府 方式侵犯他人的商业秘密。高新技术企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款、竞业限制条款,或者单独签订保密合同、竞业限制合同。高新技术企业员工在职期间或者 ...
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中介。在与所有备选中介机构就可能存在的知识产权纠纷进行沟通之前,企业可与其逐一签署保密协议。第九条[应诉分析]在沟通调解未达成一致时,若对方起诉企业,企业可参考 信息资产和商业安全。企业可采取下列措施:(一)在劳动合同和离职承诺中,约定保密条款和竞业限制条款等;(二)在企业内部设立门禁、权限管理等制度 ...
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