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深圳经济特区外商投资企业劳动管理暂行规定
企业可使用部分临时工。第七条外商投资企业可对录用的人员规定三至六个月的
试用期
或培训期,并建立专项经费,用于职工培训,不断提高职工的技术业务水平。第八条 、辞退工人:(一)工人患病或非因工负伤,在规定医疗期
内
的;(二)工人因工伤、职业病经医院
证明
进行治疗、疗养和医疗终结,经劳动鉴定委员会确认,部分丧失 ...
//www.110.com/fagui/law_61622.html-
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