。第五章统一实行基本养老金社会化发放第十四条实行市级统筹后，县（市）、区企业退休人员社会化管理服务工作仍纳入属地政府的目标管理体系。第十五条市本级和各县（ 。第十九条市本级和各县（市）、区养老保险经办机构列为全供事业单位，干部依照公务员管理，经费纳入财政预算。市财政局对各县（市）、区养老保险经办机构的 ...
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第一条为保障企业退休职工的基本生活，促进经济发展，维护社会安定，根据《汕头经济特区企业职工社会保险条例》(以下简称《条例》)和《广东省社会养老保险条例》及其 ：(一)本办法实施前已按省、市有关规定参加养老保险的原固定职工(含干部、工人，下同)、劳动合同制职工、临时工和个体经济组织职工，其用人单位和职工 ...
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安置人总工龄×个人工龄＝职工个人补偿金(十一)按照《国务院关于在城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充 通知》(国发[1997]10号)和省劳动厅《 人平医疗费预留10年，其公式为：预留数＝退休人员人数×上年度当地退休人员人平医疗费×10年3、退休干部交通费，按规定的标准预留10年，其公式 ...
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中介费用一律不超过现行收费标准的20％收取。 三、关于用经营权安置职工问题改制企业用门面、店所经营权安置职工时所涉及的税费问题，执行省政府鄂政发[2001]16 与企业内部人员购买享受同等待遇。 五、关于企业女干部办理退休手续问题在企业改制中，企业女干部在工人岗位上工作三年以上，目前仍在工人岗位上的， ...
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服务价格实行政府定价，广播电视有线传输网络提供的其他服务价格实行政府指导价，由企业按照政府规定的基准价及其浮动幅度，根据市场供求状况制订。演出票价由市场决定。 企业离休干部管理工作的意见〉的通知》（川委办［2002］34号）精神办理。转制为企业的文化单位退休人员按中央、省委关于做好企业退休人员向社区 ...
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主管部门考核后批准任命；副职由经理（厂长）提名，报上级主管部门批准。企业中层干部和商品部主任由经理（厂长）任免。营业组长可由职工民主推选或聘用。 的统筹，以解决商业职工老有所养问题。国营企业转为集体所有制企业中原全民职工身份不变，其工伤、职业病、死亡、离休、退休、产假等待遇，仍按照国家现行有关规定执行 ...
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人事部劳人险发〔1983〕3号文件规定，享受原本人标准工资100%退休费的退休工人，享受离休干部的医疗待遇。第三条 本办法适用于本市行政区域内下列单位（含中央 九条 本办法自2012年9月1日起施行，有效期为五年。原《咸阳市企业离休干部医疗保障实施办法（试行）》（咸政办发〔2001〕226号）即行废止 ...
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另行安排岗位或在厂内待业，工资、福利待遇均随岗位变动。从工人中选拔干部要严格按照国家有关规定实行聘用制，真正做到能上能下，在什么岗位，享受什么待遇。四 ，以增强养老保险基金的调剂能力，扩大养老保险覆盖面。已实行退休费用社会统筹的企业，其退休费用应逐步实行由社会保险管理机构直接发放或委托银行发放的办法。 ...
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退休职工的退休费、粮价补贴、副食品价格补贴，死亡丧葬补助费，和离休干部按规定发给的生活补贴、提取的特需费。不包括用工制改革中试行养老金保险的 按上述统筹管理范围，根据上年实际支付的各项退休费用数额和企业退休基金管理所经费(不包括仍由本企业负责开支的其他退休劳保费用)与年末同口径在职职工基本工资(标准 ...
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退休。要严格按照劳动部劳部发[1995]262号《关于不得对企业退休人员采取一次性结算离退休金的通知》精神，从维护社会安定，维护职工合法权益出发，对已采取了 、职工因工负伤、致残，按江西省劳动厅赣劳计[1997]23号《贯彻劳动部〈企业职工工伤保险试行办法〉实施细则》执行。职工因病、非因工丧失劳动能力 ...
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