工作联席会议制度。完善干部任用前政治部门书面征求纪检监察机关意见制度。制定监狱劳教人民警察队伍建设考核标准。完善监狱劳教所领导干部交流制度。完善财务管理、项目管理 坚决整治用人上的不正之风。加强对国有资金、资产运行的监督。加强对监狱劳教企业产权转让、资产重组、土地置换、资本运营及企业撤销、合并、破产、 ...
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的改造卖淫、嫖娼及吸毒人员的管理制度。 14．进一步加强场所建设，使劳教场所由目前的240个增至263个，新建的23个戒毒劳教所于1995年底前陆续 ，适应社会发展的需求。继续做好大专以上学历教育和专业证书教育，注重改善劳改劳教干警文化结构。争取五年内，全系统干部大专(包括大专专业证书)以上文化程度的 ...
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领导能力和管理水平，达到本岗位的任职要求。二、培训对象和时间主要培训劳教系统需要培训的(男55岁以下，女50岁以下)现职正副政委、所长以及同级的 ，颁发司法部统一印制的“岗位培训合格证书”并将考核成绩列入本人档案。六、适用《劳教系统所级领导干部岗位培训教学方案》属于指导性教学文件。办班院校参加本方案， ...
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；负责干警教育、警体训练、警容风纪和警衔的日常管理；协助有关部门管理劳教系统机构编制，按干部管理权限管理劳教所领导班子；指导全系统的党建工作。(四 关系的通知》(省办发[1995]19号)执行。 二、内设机构根据上述职责，省劳教局设8个职能处(室)：(一)办公室(政策法规处)。负责局机关重大政务活动的 ...
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管理干部学院。(九)指导全省司法行政系统队伍建设和思想政治工作；管理省属监狱劳教单位领导班子，协助市委组织部管理司法行政机关领导干部；配合做好律师专业技术职务的 工作。(八)审计处负责厅机关、厅直属单位的财务收支审计监督和省监狱劳教系统厅管干部的经济责任审计工作，指导全省司法行政系统的内部审计工作。( ...
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企业所得税的税收优惠：1．为支持“监企分开”改革，对符合上述规定的劳改、劳教企业，利用现有的生产条件和增加投入进行改造，把原企业部分工人、劳改、劳教 的企业所得税税款，并按税收征收管理法的规定进行处罚。(三)下列情况不属于劳改、劳教性质的企业，应按规定征收企业所得税：1．企业产权虽然全部属于监狱、劳改 ...
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十八条。第十八条修改为：“市劳动教养管理委员会管理办公室对被批准保外就医的劳教人员下达《劳动教养保外就医通知书》，呈报单位接到通知书后，应在十日内，将通知书 七、第二十五条修改为第二十四条。第二十四条第一款修改为：“劳教人员保外就医期间，经复查病情好转或基本痊愈，不再具备保外就医条件的，劳教所应立即将 ...
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预防和减少犯罪，更好地保卫社会主义现代化建设，起到积极的作用。为了保证监狱和劳教人民警察正确执行《条例》，现就贯彻实施《条例》的有关问题通知如下：一、 教育、行政处分直至追究法律责任。 五、进一步加强警械和武器的管理。对监狱、劳教人员警察现已配备的警械和武器情况(包括种类、型号、数量等)要进行一次普查 ...
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务实、精通业务、廉洁高效，能够率领所属人民警察完成惩罚、教育、改造罪犯和管理劳教人员以及生产经营等项任务的战斗集体；领导班子成员必须坚持四项基本原则，在 内容是；监狱、劳动教养有关法律法规、罪犯和劳动教养管理学、教育学，罪犯和劳教人员心理学，生产经营管理基本知识，队列与擒拿格斗，武器、警戒具使用，突发 ...
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降级或者撤职处分，分管负责人降级或者撤职处分：(一)服刑人员3人以上结伙脱逃、劳教人员5人以上结伙脱逃，或者1人以上尚未减刑的死刑缓期执行、无期徒刑的 、降级或者撤职处分，分管负责人降级或者撤职处分：(一)违反规定组织服刑人员、劳教人员从事与易燃、易爆、有毒、有害等危险物品有关的劳动，造成火灾、爆炸 ...
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