。（四）合署办公机构在保持现有经费渠道不变的前提下，制定统一的财务管理和经费开支管理办法，实行专员（主任）一支笔审批制度，并接受上级机关的审计和监督 的管理，严格执行国家和国家林业局的有关规定，实行统一登记和管理。干部调配、任免、考核、工资福利、人事档案等，按国家林业局有关规定和程序办理。机关党的工作 ...
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月5日北京市人民政府第182号令修改）第一条为了实施《北京经济技术开发区条例》（以下简称《条例》），加快北京经济技术开发区的建设和发展，制定本办法。 部门备案；(六)参加开发区内建设工程竣工验收，并按国家和本市有关规定管理建设工程竣工档案。关联法规：地方政府规章（1）条第四条开发区管委会按照开发区的 ...
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享受养老保险待遇的条件试点单位和职工按规定缴纳基本养老保险费，(《暂行办法》实施前按国家及北京市有关规定计算的连续工龄视同缴费年限)，且符合下列条件之一的，可 ，经主管局、总公司人事(劳动)部门审批，办理了因病提前退休手续的人员，由各试点单位根据已报送市人事局社保处备案的人员范围，将档案材料报市劳动和 ...
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．北京市职业介绍服务机构建设评估测算表北京市职业介绍服务机构评估办法第一条为加强职业介绍服务机构的管理，规范职业介绍行为，促进职业介绍工作健康发展，根据有关法律、 )；3．有固定的服务场所；4．有3人以上具有大专以上文化、懂得劳动人事政策法规和业务知识的专职人员；5．有计算机设备及职业介绍软件和电话； ...
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）办公室负责本机关政务工作；负责公文处理、信息、议案、建议、提案和信访、档案、保密工作，以及重要会议的组织工作；组织起草有关重要文稿；负责重要文件和 负责区、县边界争议调处工作。（十）婚姻管理处（北京市人民政府婚姻登记处）起草婚姻登记管理、儿童收养登记管理方面的地方性法规、规章草案，并监督实施；指导区 ...
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国发〔１９９３〕７９号）和《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》（国办发〔１９９３〕８５号）的有关规定，结合我市情况，现就 。６．晋升级别工资的人员，由单位填写《北京市机关工作人员职务、级别工资变动审批表》，并按管理权限审批后装入本人档案。７．机关工作人员晋升级别工资所需 ...
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企业人事教育部门：为进一步规范粮食行业职业技能鉴定考评人员管理，加强考评人员队伍建设，根据《职业技能鉴定规定》和《粮食行业特有工种职业技能鉴定实施办法 、高级考评员资格的。三、任期考核内容考评员、高级考评员任期考核内容以日常管理档案为依据，着重对考评员、高级考评员的职业道德、专业知识、考评技术水平、 ...
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第十届人民代表大会常务委员会第三十六次会议《关于修改〈北京市实施中华人民共和国教师法办法〉的决定》修正)第一条为实施《中华人民共和国教师法》(以下简称 市和区、县劳动行政部门负责技工学校和劳动部门举办的职业技术学校教师的管理工作。计划、财政、人事、科技干部等政府部门应当按照《教师法》的规定，负责有关的 ...
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北京市第十届人民代表大会常务委员会第三十六次会议《关于修改〈北京市实施中华人民共和国教师法办法〉的决定》修正)第一条 为实施《中华人民共和国教师法》( 以下简称 监督。学校和其他教育机构应当建立健全教师年度考核制度。考核结果记入考绩档案，作为晋升工资和职务、续聘或者不予晋升工资、解聘、低聘教师职务以及 ...
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各委、办、局人事(干部)处：我市机关清理整顿津贴补贴奖金，规范公务员收入后，为充分发挥考核奖励的激励作用，按照《北京市国家公务员考核暂行办法》和《北京市 事业单位人员；《年度考核登记表》适用行政机关、参照管理单位和依照管理单位的公务员。考核结束后，分别存入本人档案。2、《年度考核结果审核表》和《奖励 ...
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