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市中央、省属各企事业单位:现将《新余市为发展非公有制经济提供人才人事服务暂行办法》印发给你们,请认真遵照执行。 二○○○年八月二十日 第一条为促进我市非公有制 ,并按干部管理权限上报,经批准后自愿离职从事非公有制经济的,离职期间,三年内机关人员按本人基础工资、职务工资、级别工资工龄工资发给,事业单位 ...
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]108号 浙地税二[1995]222号)规定,事业单位按国家统一规定发放的工资额度超过计税工资标准的,报经主管税务机关审核后,计税时按实扣除。 《浙江省地方税务局关于印发〈个人独资、合伙企业税前扣除管理办法〉的通知》(浙地税函[2003]378号)规定,对促进科技进步、环境保护和国家鼓励投资的关键 ...
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主管部门审核,报市劳动局批准后执行。第二十八条外商投资企业中方职工的档案工资管理按以下规定执行:(一)新进职工的转正定级,由企业主管部门按国家规定 后的医疗费、死亡丧葬费、供养直系亲属抚恤费、救济费。职工退休养老金的发放标准与办法,按市劳动部门的有关规定办理。第三十三条外商投资企业应按劳动部门有关规定 ...
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、技术人员及其他专业技术人员和管理人员实行以职务工资为主要内容的结构工资制。结构工资制由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分组成。(一)职务工资。 这些单位按企业对待,必须与事业单位的调整工资脱钩。已经实行独立核算,尚未做到自负盈亏的单位,允许制定过渡办法,逐年减少事业费补贴,在规定的年限内 ...
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条尊重少数民族的丧葬习俗;自愿改革丧葬习俗的,他人不得干涉。第二章殡葬设施管理第七条省、自治区、直辖市人民政府民政部门应当根据本行政区域的殡葬工作规划和殡葬需要 改革后,实行职级工资制的离休、退休人员,按本人离休、退休时的职务工资、级别工资、基础工资工龄工资之和计发;退休技术工人,按本人退休时的岗位 ...
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非因工负伤,按国营企业的标准,给予一定的医疗期,医疗期间的医疗费用和病假工资,以及死亡丧葬补助费和职工供养的直系亲属抚恤费、生活困难补助费,由合营企业承担。 合营者是乡镇企业和私营企业的,中方职工的养老保险、待业保险基金提取标准和管理办法,以及其他福利待遇,由当地市、县(区)人民政府根据实际情况规定。 ...
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《中国社会科学院科研专业技术人员管理人员职务名称系列及结构比例暂行规定》)。(二)结构工资由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分组成。1. 明确的职责范围和工作任务,建立岗位责任制。(四)制定各类人员的考核条例考核办法,逐步建立和完善考核制度。上述各项工作要由我院提出具体实施方案,经国家科委 ...
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、技术人员及其他专业技术人员和管理人员实行以职务工资为主要内容的结构工资制。结构工资制由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分组成。(一) 。今后这些单位按企业对待,必须与事业单位的调整工资脱钩。已经实行独立核算,尚未做到自负盈亏的单位,允许制定过渡办法,逐年减少事业费补贴,在规定的年限内达到 ...
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给予一次性住房资金的补偿,即将目前房改购房中的实物优惠变为价值补偿。具体可在目前实行的工龄折扣的办法基础上变通操作。1997年前职工住房资金补偿额=现行工龄折扣 下同),按住房公积金的办法管理,执行住房公积金的有关优惠政策。第十一条职工住房补贴,原则上不直接发给职工个人,由单位在发放工资时代扣,在规定 ...
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的特约委托收款凭证代为扣缴,被保险人每月应当缴纳的养老保险费,由企业在发放工资时代为收缴。个体经济组织从业人员的养老保险费由社会保险经办机构委托市工商、税务 第四十八条本市建筑安装企业养老保险费,仍按《哈尔滨市建筑企业劳动保险费用统筹管理办法》规定收缴;老保险登记、建立个人帐户、计发养老保险金事宜,按 ...
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