职工必须严格遵守劳动保护制度和安全操作规程。职工对违章指挥有权拒绝执行，对他人违章作业应予劝告和制止，对玩忽职守的人员有权检举控告。第十条工会负责组织 和有损女性生理机能的工作。禁止安排女工在妊娠期、哺乳期从事严重影响胎儿、婴儿健康的作业。第六章生产场所第二十条生产场所的建筑物必须符合安全、卫生规定， ...
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。特种作业人员必须持证上岗。第十五条施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费。第十六条施工中发生安全事故时，施工企业应当采取紧急措施 作业条件提出改进意见，有权获得安全生产所需的防护用品。作业人员对危及生命安全和人身健康的行为有权提出批评、检举和控告。第二十二条施工企业应当根据季节 ...
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光子刀、电子束CT、眼科准分子激光治疗仪、微电极导向立体定向治疗术、人体生命信息诊断仪、氦氖激光血管内照射治疗、血液光量子疗法、升白细胞治疗仪、糖尿病 吸毒等个人过错行为以及其他违法乱纪等行为引起的一切费用。（六）因他人侵害行为造成伤害的医疗费用。（七）由于交通事故、医疗事故以及其它责任事故引发的诊疗 ...
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、残害、强行限制人身自由或者其他手段，给其家庭成员的身体、精神等方面造成一定伤害后果的行为。持续性、经常性的家庭暴力，构成虐待。关联法规：全国人大法律（1 第十一条所称的“胁迫”，是指行为人以给另一方当事人或者其近亲属的生命、身体健康、名誉、财产等方面造成损害为要挟，迫使另一方当事人违背真实意愿结婚的 ...
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为技术检查员、社会监督员配备必要的防护装备、技术装备，购买人身意外伤害等相关保险，并采取措施保障其人身健康和生命安全。应急管理部门应当加强行政执法信息系统的应用，鼓励 、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要的；（四）利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的；（五）擅自转借、赠送、出租、抵押、转卖工作证件的 ...
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章总则第一条为了加强本市安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展和社会稳定，根据《中华人民共和国安全生产法》和 、告知、申报、宣传教育、防护设施维护检修、日常监测、从业人员体检以及职业健康监护档案管理等内容。存在职业危害的生产经营单位应当按照国家有关规定，委托 ...
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及个人设立家庭暴力救助场所。第四十五条 因男方实施家庭暴力、重婚、与他人同居或者虐待、遗弃女方导致离婚的，女方有权提出损害赔偿请求。第八章法律 依法给予行政处分；构成违反治安管理行为的，由公安部门依法给予行政处罚；造成妇女人身伤害、财产损失或者其他损害的，依法承担民事责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任 ...
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，要严格执行“宁静日”制度，即在每月1-25日，除涉及公共安全、人身健康、生命安全、税收、办理治安和刑事案件等紧急公务先检查后备案外，其他检查都 ，导致固定资产实际投资额达不到最低要求的；(三)持卡人或其企业将“一卡通”转让或转借他人使用的。第八条本办法未涉及的相关部门，也要本着“一切为了客商，为了 ...
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作业条件提出改进意见，有权获得必要的劳动安全防护用品，有权对危及生命安全和身体健康的行为提出批评、检举和控告。第三十条 建筑劳务企业应当建立健全安全生产 档案中。第三十一条 建筑劳务企业应当按照国家规定，为劳务作业人员办理意外伤害保险，支付保险费。第三十二条 建筑劳务企业应加强施工现场的精神文明建设， ...
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按照树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的要求，继续围绕关系人民群众身体健康、生命安全和切身利益的突出问题，大力开展各项重点整治，扎实推进“诚信淄博”建设， 、倾向性问题要早发现、早定性、早查处，防止对公众利益构成更大伤害。(二)治理媒体违法违规广告。重点整治新闻媒体违法违规发布的食品、药品、 ...
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