自主择业、竞争就业机制的形成，为改变城乡二元结构、解决“三农”问题闯出了一条新路。返乡创业的农民工，带回资金、技术和市场经济观念，直接促进 指导和监督，重点督促、指导使用农民工较集中的用人单位依法与农民工签订劳动合同。任何单位都不得违反劳动合同约定损害农民工权益。 (九)依法保障农民工职业安全卫生权益 ...
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和发达地区，一头连着农村和落后地区，为改变城乡二元结构、解决“三农”问题闯出了一条新路，是工业带动农业、城市带动农村、发达地区带动落后地区的有效形式。 合同签订率，用三年左右的时间，力争我省农民工的劳动合同签订率达到90%以上。各级工会组织要积极帮助农民工与用人单位签订合法的劳动合同。要依法保护女工和 ...
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六周岁未满十八周岁的未成年工特殊保护的条件；能提供必要的生活卫生条件，员工集体宿舍应符合有关安全管理规定。严禁招用未满十六周岁的重工。用人单位要 。尤其在试用期间未被证明不符合录用条件的，用人单位不得单方解除劳动合同。用人单位与农民工签订劳动合同或在劳动合同履行期间，不得以任何形式向农民工收取保证金和 ...
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、合作各方依法协商决定。第十五条台湾同胞投资企业可以依法在境内外招收员工，并签订劳动合同。第四章投资待遇第十六条台湾同胞投资，在投资领域、税收 ，依法处理侵权的单位和个人。第二十三条台湾同胞投资者、台湾同胞投资企业、台湾同胞投资企业协会认为行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为侵犯了其合法权益的， ...
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各岗位操作流程等，要求规范、健全，上墙。6．用人合同：分社设立后，有与每位员工签订正规的劳动合同。7．其它要求：分社的门牌要显目、广告牌（含滚动 ）申报服务网点（营业部、门市部等）的条件：1．场地面积：有独立产权或一年以上租赁合同，实用面积原则上不少于20平方米。2．设施设备：配有联网电脑、直线电话机 ...
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输送人才。根据园区企业需要培训和输送技能人才，且技能人才与园区企业签订1年以上劳动合同的，给予培训单位职业培训补贴。初级技工职业培训补贴为500元/人，中级 以及旅游景点景区开发项目。三、奖励的类别和标准（一）洽谈费招商公司引进的重点项目签订了项目落户合同并办理前期审批、工商登记手续，已开工建设，则由 ...
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结合我市道路客运发展实际状况，现就规范我市道路客运企业公司化经营提出如下意见。一、充分认识规范道路客运企业公司化经营的重要意义道路客运班线属于国家所有的公共 交给其他单位或个人经营。3．劳动用工关系：道路客运企业必须与客车驾乘人员依法签订劳动合同（或劳动用工合同），客车驾乘人员依法享有企业员工的一切 ...
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企业当年新安置自谋职业的城镇退役士兵达到职工总数30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，经县级以上民政部门认定，税务机关审核，3年内免征营业税及其 税务局关于优化税收软环境着力贯彻实施的14条服务措施 （一）优化纳税服务的措施1．市局及局属单位领导班子大接访。通过大接访，直接解决纳税人反映强烈的 ...
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在职职工总数30%以上（100人以上的企业达到15%以上），并与其签订1年以上劳动合同的劳动密集型中小企业，按实际招用人数给予小额贴息贷款，最高不超过人民币200万元 月31日。 3．实施失业救助。对我市参加了失业保险，通过采取在岗培训、轮班工作、协商减薪等办法稳定员工队伍，并保证不减员或少减员的困难 ...
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应通过领导包干，签订合同，定期查访，同当事人所在乡(镇、街办)及社区、村(居)加强联系，互通情况等形式搞好跟踪管理。对与企业解除劳动或人事关系的人员 ，落实本企业专职从事计划生育工作人员的补贴，即按实际从事计划生育工作的年限，每增加一年，增发每月6元的补贴，由所在企业随工资渠道按月发放。对从事计划生育 ...
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