单位，应当制定具体应急预案，对生产经营场所、有危险物品的建筑物、构筑物及周边环境定期开展隐患排查和风险评估，及时采取措施消除隐患。 供水、排水、供电、供 限制进入等措施。第二十二条 本市建立矛盾纠纷排查调处制度，对排查出的可能引发社会安全事件的矛盾纠纷，所在地人民政府和有关部门应当采取措施及时予以化解 ...
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情况是协调和稳定的。但由于受国际经济环境的影响和部分用人单位经营管理不善，因拖欠工资等问题而引发的劳资纠纷案件日益增多。为保障劳动者的合法权益，维护 抓紧抓好，要按照统一、公正、合理的原则，加大劳动监察执法力度。要对可能引发劳动突发事件的情况和苗头定期做好排查工作，并在企业设立劳动保障法律监督员，及时 ...
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互助的群众性活动，建立联防共治机制，构建边界地区和谐环境。(二)全面落实界线联合检查工作制度，努力消除界线纠纷争议隐患。界线联合检查是界线管理的一项重要 勘定工作。要深入实地，调查研究，及时妥善处理行政区域界线实地位置认定不一致引发的争议，组织界线管理工作联合调研，及时通报界线管理工作有关情况。要积极 ...
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安全形势分析会议制度，在企业改制、征地拆迁、教育医疗、环境保护、安全生产、食品药品安全等容易引发社会矛盾的重点领域，建立以合法性、合理性、可行性和 人民政府、街道办事处、居民委员会、村民委员会，应当建立矛盾纠纷排查调处制度，对可能引发社会安全事件的矛盾纠纷，确定责任单位和人员，综合运用各种调解手段， ...
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，在该重点领域因执法不力、执法缺位导致违法行为不能得到及时遏制、查处，引发损害公共安全、人身健康、生命财产安全事件的。 抽查执法案卷卷宗、召开座谈会听取意见 矛盾纠纷调解机制（2分） 38、主动调解纠纷 对资源开发、环境污染、公共安全事故等方面的民事纠纷，以及涉及人数较多、影响较大、可能影响社会稳定的 ...
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机构积极参与，全面深入开展平安医院创建活动，通过采取相应措施，使医疗执业环境明显改善，医院及周边安全状况明显好转，医疗服务质量明显提高，医院内部医患 ，维护正常医疗工作秩序。运用综合手段，防止因医患纠纷引发群体性事件和恶性事件，高度重视社会邪恶势力插手医患纠纷，加强部门配合，严肃查处和打击严重影响医疗 ...
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七）完善和落实矛盾纠纷定期排查调处制度各级人口计生部门坚持每季对本级行政管辖范围内的人口计生信访事项进行一次集中排查调处。尤其是对可能引发越级访、集体访 力量完善解决问题的办法和措施，做好当事人的思想疏导工作，形成有利的社会舆论环境，推动信访事项的解决。（九）完善和落实信访工作文书档案制度各级人口计生 ...
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及其他管理人的合法权益，促进物业管理业科学规范和谐发展，改善人民群众的生活和工作环境，构建和谐社区，维护社会稳定，促进城乡统筹发展，都具有十分重要的意义。 超标准和超范围收费进行查处；受理物业服务收费投诉，协调解决因物业服务收费引发的矛盾和纠纷。（八）工商行政管理部门要加强企业登记中对住所的审查，不得 ...
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医疗机构积极参与，全面开展平安医院创建活动，通过采取相应措施，使医疗执业环境明显改善，医院及周边安全状况明显好转，医疗服务质量明显提高，医院内部医患 并存，并由委托方自主选择鉴定组织(机构)的机制。运用综合手段，防止因医患纠纷引发群体性事件和恶性事件，严肃查处和打击严重影响医疗秩序、危害医务人员人身 ...
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当前企业和单位改制中侵犯职工权益、国有资产流失及拖欠职工和农民工工资等容易引发群体性事件的突出问题，定期排查，建立台账，落实责任，采取措施，做到早发现 处理”的原则，积极协调解决企地双方在征地拆迁补偿、基建工程、环境保护等方面产生的矛盾纠纷，确保行业稳定。(三)建立健全严格规范的单位内部安全防范机制。 ...
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