业重点培育若干家综合商社型的现代企业。进一步放开搞活国有中小企业。继续采取股份制、股份合作制、联合、兼并、出售、托管、租赁、承包经营等多种形式，放开搞活国有 等制度，切实加强对企业及经营管理者在资本运作、生产经营、收入分配、用人决策等重大问题上的监督，完善企业经营业绩考核、离任审计和风险抵押等办法， ...
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；(十一)企业法定代表人的产生程序、任职期限及职权；(十二)财务管理制度和利润分配、亏损承担办法；(十三)企业分立、合并、破产、解散事由和清算办法；(十四 市工商行政管理局可以根据本办法制定本市股份合作制企业的示范章程，推荐给企业使用。 第三十六条本办法具体应用中的问题由市工商行政管理局负责解释。 第 ...
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税率高于被投资企业适用税率，在被投资企业通过应付利润进行账务处理时，应分配给投资方的利润、股息、红利等，投资方企业不论是否收到，均应及时按照有关 不得享受在关减免税优惠政策和“先征后返”的政策。 十、关于股份有限公司提取四项准备的处理问题股份有限公司根据新的会计制度提取的存货跌价准备、短期投资跌价准备 ...
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城中村改造必须把握好此三条基本原则。 二、关于清产核资、撤村转户问题(一)城中村的清产核资工作由市农业局按照城中村改造工作总体要求制定切实可行的清产核资实施 管理部门具体负责公司营业执照的办理。(三)对城中村内居民的安置实行与农民同等对待的政策，但在经济分配上，不参与村民的股份量化和村庄的体制改造。 ...
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了哪些调整？答：原制度规定的会计报表有资产负债表、利润表、财务状况变动表、利润分配表和主营业务收支明细表。新制度对会计报表作了较大的调整，主要调整有：( 递延资产处理的。2．附件中期货业务的会计处理规定。近几年，不少股份有限公司开展了期货业务，为了规范企业商品期货业务的会计核算，财政部曾制定发布了有关 ...
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月２９日关于联想集团改制员工取得的用于购买企业国有股权的劳动分红征收个人所得税问题的批复国税函〔２００１〕８３２号北京市地方税务局：你局《北京市地方税务局关于联想 文规定暂缓征税的前提，是集体所有制企业改制为股份合作制，而联想集团改制不符合这一前提。（二）两者的分配方式不同。国税发〔２０００〕６０号文 ...
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股份制试点企业劳动工资管理暂行规定》同时废止。贯彻执行中的有关问题，请及时报送我们。附件：股份有限公司劳动工资管理规定根据《中华人民共和国公司法》和《中华 管理。在国家宏观指导和调控下，公司可根据实际情况自主制订用人和工资分配计划，报劳动部门备案。二、公司在坚持工资总额增长幅度低于本公司经济效益增长 ...
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现代企业制度的主要形式；支线或路网边缘运输企业可组建其他有限责任公司或股份有限公司，有的可成为上市公司。目前在总体规划指导下，选择少数具备条件企业 妥善处理工资结构、地区差别等关系。进一步完善岗位技能工资制。铁路职工个人收入分配，按照效率优先、兼顾公平的原则，打破平均主义，实行多劳多得，合理拉开差距。 ...
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的企业，不得超过企业职工个人股金的２３％；超过部分转为职工个人的积累股，参与下年分配。第十五条股份制企业发生亏损，从下月起减发职工工资，至盈利的下月起 生产经营发展计划；（五）根据厂长（经理）建议，讨论、决定企业生产经营中重要问题。董事长可以兼任厂长（经理）。第十八条股份制企业实行厂长（经理）负责制、 ...
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条、最高人民法院关于适用民事诉讼法第二百一十三条、最高人民法院关于适用民事诉讼法若干问题的意见第２７１条至第２７４条及本规定裁定变更或追加被执行主体的， 的，人民法院作执行结案处理。十一、多个债权人对一个债务人申请执行和参与分配８８．多份生效法律文书确定金钱给付内容的多个债权人分别对同一被执行人申请 ...
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