事故发生，加强对急性中毒者的抢救，保障职工的安全与健康，根据《加强化工企业工业卫生和职业病防治工作的规定》，特制定本规定。关联法规：国务院部委规章（1）条第二 经检测合格后，方能发给许可证，并注明工作时限、监护要求，过期需重新办理。无作业证者，不准操作，工人有权拒绝操作。《进塔入罐证》由安全、监测部门 ...
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备案。第六章劳动保护与安全卫生第三十八条外商投资企业必须严格执行国家有关劳动安全卫生、职业病防治、女职工特殊保护等规定。建立、健全劳动安全卫生制度， 起重机械、电梯，应按有关规定报劳动行政部门实行安全资格认可，并接受定期检验；特种作业人员应经过安全技术培训，考核合格后持证上岗，并按期参加复审。第四十一 ...
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的。 第十八条 职工因工负伤或者患有职业病治疗、疗养期满，按照国家规定取得工伤保险待遇后，由职工提出并与企业协商一致，可以解除劳动合同。 第十九条 提供必要的劳动防护用品、劳动安全和职业卫生设施的，以及未对从事有职业危害作业的职工定期进行职业性健康检查的，由有关行政主管部门按有关法律、法规规定进行处罚 ...
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死者生前的月工资。关联法规：国务院部委规章（1）条第八条 临时工在企业工作期间，患职业病或因工负伤的，其医疗期间的待遇与合同制工人相同。医疗终结， 、压力容器操作、起重机械、爆破、金属焊接、建筑登高架设以及机动车辆驾驶等特种作业的，必须进行专业安全技术培训，并经地、市(设区的市)劳动行政部门组织考核 ...
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反馈。 11 ⅱ类 职业健康 44.建立完善的职业健康保障机制，建立职业病防治责任制。 45.按规定申报职业病危害项目，为从业人员创造符合国家职业卫生标准和要求的工作 （2）ⅱ类二级指标中出现0分指标，不能申报“全国安全文化建设示范企业”。（3）ⅱ指标得分总和低于270分（含），不能申报“全国安全文化 ...
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，经企业考核合格后录用。第八条外商投资企业招聘的职工，最低年龄必须满十六周岁；从事有毒有害作业和特别繁重体力劳动工种的，最低年龄必须满十八周岁。第 本条例第十三条规定的；（五）法律、法规规定的其他情形。外商投资企业职工因工负伤或者患职业病医疗终结，经劳动鉴定委员会鉴定确认不同程度丧失劳动能力的，其劳动 ...
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建筑法》规定，为施工现场从事危险作业的农民工办理意外伤害保险。 二、建筑施工企业和农民工应当严格遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生标准 许可证管理规定》，在审核颁发安全生产许可证时，将参加工伤保险作为建筑施工企业取得安全生产许可证的必备条件之一。 五、劳动保障部门和建设行政主管部门要 ...
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，经企业考核合格后录用。第八条 外商投资企业招聘的职工，最低年龄必须满十六周岁；从有毒有害作业和特别繁重体力劳动工种的，最低年龄必须满十八周岁。第 本条例第十三条规定的；(五)法律、法规规定的其他情形。外商投资企业职工因工负伤或者患职业病医疗终结，经劳动鉴定委员会鉴定确认不同程度丧失劳动能力的，其劳动 ...
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、县社会劳动保险机构办理社会保险手续，缴纳退休养老保险基金。第二十六条 台胞投资企业职工患病(职业病除外)或非因工负伤，按其在本单位工作时间长短，给予三个月 卫生管理工作，对职工进行安全教育。特种作业人员必须经有关部门考核发证后方准上岗操作。第三十一条 台胞投资企业应努力创造良好的工作环境和劳动条件， ...
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地、州、市劳动行政部门同意，并办理就业许可证等有关手续。第六条 外商投资企业应当对职工进行职业培训。从事特种作业的职工，必须经过专门培训并取得特种作业 补助费外，还应当支付医疗补助费。第十三条 外商投资企业依法宣告破产或者宣布解散时，对于因工伤残或者患职业病并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的职工，应当 ...
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