规划建设部门要优先安排场地、摊位;对招用失业职工并签订一年以上(含一年)劳动合同的企业和组织起来就业或自谋职业的失业职工,社会保险经办机构可将其应享受 费提取、使用、监督、统筹管理办法,省劳动厅要商有关部门制定。八、 加强对临时工调配费收入的收支管理,安排部分收入用于再就业30%,用于全省再就业工程, ...
//www.110.com/fagui/law_266367.html-
了解详情
干部和录用的公务员不作为这次分流对象。 四、主要途径(一)对机关事业单位的临时工、空招人员、借用人员和未经机构编制部门批准的各种“自费编制”人员进行清理 。2、竞争落聘的工勤人员,按以下原则办理:(1)劳动合同期满,终止劳动合同。按照《劳动保障部办公厅关于〈国营企业实行劳动合同暂行规定〉废止后有关终止 ...
//www.110.com/fagui/law_264564.html-
了解详情
机制的需要,促进劳动力合理流动,保障待业职工在待业期间的基本生活,根据省政府《关于转换企业经营机制把企业推向市场的通知》(鄂政发【1992】49号)和省委、 1%以内。自行离职的职工;解除或终止合同在企业工作一年以内的临时工;在劳动合同规定的试用期内被解除劳动合同的初次就业人员;在达到法定退休年龄前, ...
//www.110.com/fagui/law_239075.html-
了解详情
林场现有固定职工,通过公开、公平、公正的程序,实行竞争上岗,并按规定签订劳动合同。对未聘用职工和富余人员,要按有关规定,妥善安置好职工,搞好 接续工作;职工安置方案必须经过职工大会或代表大会讨论通过。要根据工作需要,清退临时工,认真做好思想稳定工作。改革分配制度。贯彻效率优先、兼顾公平的分配原则,理顺 ...
//www.110.com/fagui/law_221823.html-
了解详情
的比例不得少于40%。 7、扩大灵活就业。大力发展非全日制、非固定单位、临时工、季节工、小时工、劳务派遣等多种灵活就业形式,并将上述从业人员纳入社会 、政策性安置的军嫂、领取“再就业优惠证”的下岗失业人员等,当年可凭录用手续和劳动合同在工效挂钩结算时按实税前列支。企业成建制接收破产、关闭企业分流职工的 ...
//www.110.com/fagui/law_211412.html-
了解详情
国家税务局,常熟市、张家港保税区国家税务局,省局直属分局:现将《国家税务总局关于印发〈税收减免管理办法(试行)〉的通知》(国税发[2005]129号,以下简称《 工作的各类人员,含聘用的临时工、合同工及离退休人员。? 3.与安置的分流人员建立稳定的劳动关系,签定1年以上劳动合同或协议。? 4.安置的 ...
//www.110.com/fagui/law_197526.html-
了解详情
工本费。5、建设部门收取的房屋租赁许可证工本费、城市占道费。6、劳动部门收取的劳动合同鉴证费、职业资格证书工本费、求职登记费、成交服务费。7、卫生部门收取的卫生 人员及时了解和掌握有关收费政策,便于社会监督。工商、税务、公安、建设、劳动保障、卫生、民政、交通等有关部门应督促本系统落实各项收费优惠政策, ...
//www.110.com/fagui/law_182647.html-
了解详情
企业工作的各类人员,含聘用的临时工、合同工及离退休人员。?3.与安置的分流人员建立稳定的劳动关系,签定1年以上劳动合同或协议。?4.安置的 收取的高速公路车辆通行费收入统一减按3%的税率征收营业税。(《财政部国家税务总局关于公路经营企业车辆通行费收入营业税政策的通知》财税〔2005〕77号)备案材料: ...
//www.110.com/fagui/law_109603.html-
了解详情
表(略)3.山东省国税系统减免税情况统计表(略)二○○五年十二月二日国家税务总局关于印发《税收减免管理办法(试行)》的通知国税发[2005]129号各省、自治区、 企业工作的各类人员,含聘用的临时工、合同工及离退休人员。3.与安置的分流人员建立稳定的劳动关系,签定1年以上劳动合同或协议。4.安置的分流 ...
//www.110.com/fagui/law_108721.html-
了解详情
企业工作的各类人员,含聘用的临时工、合同工及离退休人员。3.与安置的分流人员建立稳定的劳动关系,签定1年以上劳动合同或协议。4.安置的分流 种植林木、林木种子和苗木作物以及从事林木产品初加工范围按《财政部国家税务总局关于国有农口企事业单位征收企业所得税问题的通知》(财税字[1997]49号)规定执行。 ...
//www.110.com/fagui/law_107125.html-
了解详情