和高级技校设立以及技师学院备案的必要条件。要争取在两年时间里，所有技师学院中高级工和预备技师在校生的比例达到40%以上（或不少于1200人），年开展 对企业环境的适应性较高 1 ①学生适应企业的岗位工种、工作环境、企业文化记1分? 其他酌情扣分 30 企业对学校在合作中的作为满意 1 ①能积极配合， ...
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推进城乡统筹就业作为主要目标任务，纳入政绩考核的重要内容。根据就业形势的变化和工作的需要，积极调整财政支出结构，加大资金投入，加强对就业再就业资金的 四）规范养老保险业务经办，着力提高服务水平。统一和规范全省基本养老保险业务操作办法，在全省范围内统一岗位设置、统一业务程序、统一经办模式，进一步提高经办 ...
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工作时间”包括本单位领导(含当班班长、组长)同意和安排的加班加点工作；“不安全因素”主要指职工在工作时间和工作区域内，由于企业设备设施的缺陷、企业环境不良以及非 遭致人身伤害的”如何理解？解释：本条中“履行职责”是指职工在工作时间内，在其工作岗位和职责范围内正常行使权力。伤者要求认定工伤，应持有企业及 ...
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要根据学生数量按一定比例设置学生辅导员的工作岗位，确定编制，统一管理。24、要建立和完善学生辅导员队伍的考核体系。要在充分调研的基础上，制定学生辅导员 推荐选拔校级党政领导干部，要继续强调优先从有专职或兼职从事学生工作经历的同志中产生。28、从事学生辅导员工作一定时间并且表现突出者，如选择从事教学科研 ...
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任职资格的受聘人签订聘约，明确受聘人的专业技术工作岗位、聘任起止时间、任职期间的岗位职责、所承担的工作任务等，颁发《专业技术职务聘任书)。聘期一般 和工作需要评聘；事业单位必须从严控制，只能在工作急需和有岗位空额的情况下考虑。拟聘任专业技术职务的，必须经过相应评审委员会评审合格，方可聘任相应职务，享受 ...
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(1)原已获职称的人员，以相应主管机关下文授予职称之日作为任职资历的起算时间。“待批”、“待授”人员，按原职称审批权限，以最后一级评委会评定通过之日作为 人员受聘的任职条件之一。不同系列、不同工作岗位和不同档次的专业技术职务，其外语要求，原则上按各系列的有关规定办理。鉴于历史原因，在首次评、聘工作中， ...
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(1)原已获职称的人员，以相应主管机关下文授予职称之日作为任职资历的起算时间。“待批”、“待授”人员，按原职称审批权限，以最后一级评委会评定通过之日作为 人员受聘的任职条件之一。不同系列、不同工作岗位和不同档次的专业技术职务，其外语要求，原则上按各系列的有关规定办理。鉴于历史原因，在首次评、聘工作中， ...
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轮岗制度。各单位可根据本单位情况确定税收管理员的轮岗期限，但税收管理员在同一岗位工作时间原则上不得连续五年。第九条 各分局(县区局)可制定税收管理员工作规范 ，按照有关规定移送稽查部门。对发现的其他涉税违法嫌疑，也应作为案源及时移送稽查部门。第十四条 工作计划和工作记录。各单位稽核管理部门应规范和完善 ...
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因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。零就业家庭是指法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业 用人单位违反本规定第十九条第二款规定，在国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位以外招用人员时，将乙肝病毒血清学指标 ...
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《再就业优惠证》的“4050”(即女40周岁，男50周岁以上，计算年龄的截止时间为2007年年底)人员，享受城市居民最低生活保障、就业确有困难的长期失业 进一步加大劳动保障执法监察工作力度，各地要在工作经费、交通工具等方面予以保证。对各类用人单位存在的超时工作、不签订劳动合同、故意压低和拖欠工资、不按 ...
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