程序进行：??1、成立专业技术职务聘任考核小组(以下简称聘任小组)，由单位负责人、人事管理工作人员和专业技术人员等组成。聘任小组成员不少于3人，其中专业技术 5天；??7、对经公示无异议的拟聘人员，由单位法定代表人或其委托的其他负责人与受聘人员签订聘任协约，颁发玉溪市人事局统一印制的《专业技术职务聘任 ...
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单位的职能，要严格依照有关法律、法规，由机构编制部门界定、政府行政部门授权委托履行。根据《中华人民共和国行政许可法》和转变政府职能的相关政策要求，在严格 的基础上，进一步规范和完善人员聘用政策、程序和聘后管理，使聘用合同真正成为事业单位人事管理的法律依据，成为单位和个人权利义务的具体体现。市人事部门 ...
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会议和省直有关部门召开的专业性会议，根据需要可安排办事处派员参加。第五章人事管理第八条办事处机关要严格执行“三定方案”，不得擅自增设内部机构和超编用人 。第二十七条按照政事分开的原则，办事处可将驻地经营性国有资产委托所属事业单位经营，并按委托经营资产的额度享有所有者权益。办事处所属宾馆(招待所)的经营 ...
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组织部、省人事厅、省编办、省药品监督管理局《关于全省药品监督管理系统机构编制和干部人事管理等问题的通知》(鲁药监人(2001)341号)及省编办、 和特种药械的生产、流通和使用;对申请开办药品生产企业、医疗机构制剂室和企业委托生产进行初审;负责生产非处方药登记工作。(四)市场监督处监督实施药品经营质量 ...
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与受聘人应签订聘用、聘任合同。聘用合同由用人单位法人代表(或法人代表的委托代理人)与受聘人员签订，并载明：聘用期限，工作内容、工作纪律，双方权利 理顺关系，转换机制，强化中小学人力资源配置的行政调控力度(一)实行中小学编制、人事管理责任制1．机构编制主管部门核定中小学人员编制并指导、协调、监督机构编制 ...
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是配合中国科学院人才队伍建设规划，健全育人用人机制，完善继续教育制度，加强宏观管理的重要措施。 第二条继续教育证书是对全院在岗职工接受继续教育的记录凭证， 。 第五条 继续教育证书由院人事教育局统一印制，委托各分院和研究所人事教育部门负责编号、颁发、登记、统计、考核等日常管理。证书编号由分院地区简称和 ...
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与培训相结合。 第二章 职责与分工第六条 中国科学院人事教育局负责全院研究生指导教师培训工作的 宏观管理，包括制定培训计划、协调和指导培训工作的实施。 教育局将统一制作“中国科学院研究生指导教师培 训证 书”并委托培训实施单位颁发。凡接受培训的研究生指导教师，若参加培训时间不足培训规 定时间的3/4， ...
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协会名单和具体的扶持措施。第十三条 劳动和社会保障、人事等行政管理部门应当制定社会团体社会保险、人事管理方面的规定，支持行业协会引进人才。第十四条 行业 的价格争议，维护公平竞争。第四十一条 经法律、法规授权或者行政管理部门委托，行业协会可以开展以下活动：(一)制订行业发展规划、行业政策、产品标准、 ...
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拨航运技术专家每两年进行一次，其工作程序如下：(一)由船员(人事)管理部门与航运技术管理部门推荐人选并整理材料；(二)提交单位专家评审组(或专业技术职务评委会) 的航运技术专家，由人事部颁发证书。第十一条 交通部受人事部的委托负责航运技术专家的管理，每年对他们进行一次考察，并将考察情况存入考绩档案。第 ...
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家经贸委；(三)领导代管协会党的建设和思想政治工作；(四)负责代管协会的人事管理。按照党管干部和民主集中制原则，由直管协会的党委或党委常委通过 储运协会25中国物资流通技术开发协会26中国拍卖行业协会27中国物资贸易信托协会 委托中国煤炭工业协会代管的协会1中国煤炭运销协会2中国煤炭建设协会3中国煤炭 ...
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