与公共利益发生冲突的经商办企业活动”的规定，依据中央纪委《关于“不准在该领导干部管辖的业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商办企业活动”的解释 发(2000)4号)，结合人事部门的职责范围和业务特点，对部机关和直属事业单位司局级以上领导干部配偶、子女个人从事经商办企业活动，作如下规定： 一、部 ...
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办法按照《司法部关于领导干部任前公示制实施意见》(司发党(2001)16号)执行。第十条 经部党组批准实行行政领导聘(竞)任制的直属事业单位领导成员，在任职 因公出国(境)人员政治条件审查和因私出国(境)人员审批(有外事审批权的直属单位除外)。第五十二条 因公出国(境)人员的审查，相当正处级及其以上的 ...
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市住房委员会（简称房委会），并适当调整组成人员，吸纳工会代表和专家参加房委会，领导城镇住房制度改革工作。市房委会办公室设在房地产行政主管部门，负责房委会的日常工作。（ 异地工作）的，不享受住房补贴，搬离后可以享受住房补贴。五、行政事业单位干部、职工参加部队集资建（购）房未达标的，按本人住房建筑面积控制 ...
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以现代行政管理为核心的政治和业务培训，努力建设高素质、专业化的公务员和事业单位领导干部队伍。培训的主要内容是：马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，党和国家 。要创造条件选送政治素质高、懂业务、会外语的中青年企业管理人员和后备干部在国内或到国外接受工商管理培训、攻读工商管理硕士(MBA)学位。“十五”期间 ...
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在维护改革、发展和稳定大局的高度，重视并切实做好新形势下的离休干部工作，加强领导，统筹规划，精心组织，采取措施，认真落实他们的生活待遇，保证广大 各统筹地区劳动保障行政部门会同财政部门核定。第七条党政机关和原享受公费医疗的事业单位离休干部的医药费，由各级财政按当地确定的筹资标准，列入同级财政预算安排， ...
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并轨。可以采取民主推荐、考试考核、选举等多种途径选拔领导人员。聘任事业单位行政领导人员，应按干部管理权限批准，参照《党政领导干部选拔任用工作条例》，由事业 要完成试点，２００４年基本完成实施聘用制度工作；正在实施聘用制度的地区和单位，要在２００４年上半年以前基本完成实施工作；已完成实施聘用制度的地区和 ...
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权限，由各区县（自治县、市）党委管理的具有一定领导职务和处级非领导职务，并经过渡考试和考核合格的聘用制干部，可免予录用考试，直接办理公务员录用手续。四、关于 为国家公务员；未合格者按本意见有关规定由市人事局确定其固定制干部身份后，安排到有余编的事业单位工作。（二）调到区县（自治县、市）机关工作的乡镇 ...
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后，当事人双方各执1份，1份存入个人档案。第十六条对事业单位领导人员的聘用，按照干部人事管理权限和规定的程序，可以采取公开招聘、直接聘任、推选聘任、 考任、任命等多种形式。事业单位法定代表人及选举制产生的有任期制的专职党委（总支、支部）书记由其主管部门与其签订聘用合同；单位副职领导、专职纪检人员、专职 ...
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，全系统各级领导班子成员，一律实行任期制。(二)国家局、总公司机关处(含处级)以下干部，省、市(分)、县级局(公司)的机关干部，全系统担负生产经营职能的企业 、任免等手续。(四)各级机关及事业单位的中层干部的聘任，由单位或部门主管领导提名，人事、组织部门考核，按照干部管理权限经党组(党委)会议集体研究 ...
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大体维持工作人没本人的基本生活费计算，我省属五类工资区定为三十九元。从领导干部到一般工作人员，均执行相同的基础工资。２、职务（含技术职务，下同）工资 、事业单位工作人员的工资增长指标，进行工资调整。（十一）国家机关、事业单位干部的工资按照现行的干部管理权限审批。其中，省直正、副厅（局）长职务，行署、市 ...
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