举报事宜。对非征兵期间群众举报的问题，由各级兵役机关会同有关部门负责处理。第四章 交接运送新兵和接收退兵第二十八条 新兵交接工作由区兵役机关和接兵部队共同 职工的，三年内不评先进、不转干、不提级、提职和晋升工资；(三)是个体工商户、私营企业主的，注销其本人营业执照， 三年内不再批准发给。第三十六条 ...
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军队归口部门之间，各归口部门与地方之间，如成建制的交接单位时，交接双方必须办理职工人数与工资总额指标的划拨手续，同时抄报总后勤部和当地劳动部门、人民银行。 部门内部可进行调剂；内部调剂不了或因政治条件或其他原因，不宜留在军队工作的职工，归口部门应当报告当地劳动部门积极协助安置处理。处理后所缺员额，当地 ...
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确定调回的外派人员，接到调令后应积极做好移交工作的准备；驻外机构负责人的工作交接按有关规定办理，交接期限不超过半个月。 第十四条休假首席代表每年回国述职 不一致的有关规定同时废止。 第四十七条驻外机构工作人员的工资、福利待遇管理办法由我行财务部门同国际司等有关部门另行制定。 第四十八条本办法自2000 ...
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市分行：《中国人民建设银行储蓄联办所、代办所管理试行办法》已根据全国建设银行储蓄工作会议讨论意见做了修订，现发给你们试行。各行可结合本地具体情况制定实施细则， 人员的调动，必须事前取得银行的同意，并在其监督下做好交接工作。第十二条储蓄联办、代办所中，受托单位选派人员的工资、奖金、福利待遇由受托单位负责 ...
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协议，各项财务计划及收益分配方案，各种会计凭证。会计帐簿和会计报表、会计人员交接清单、会计档案销毁清单等。第五十二条村合作经济组织要加强对财务档案 组织财务管理工作的意见和建议。民主理财组织有权监督财务制度的实施情况，重点对财务计划、收益分配方案、公积金、公益金、福利费的提取和使用，管理人员工资的确定 ...
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是机关、团体、企事业单位(含私营企业单位)职工的，由原单位发给离职当月的全部工资、奖金以及各种补贴。第七章交接新兵第三十条交接新兵由市、县征兵办公室与接兵部队 命令相抵触的，以征兵命令为准。第六十七条各市、县应当根据本细则，结合本地实际，制定征兵工作的具体规定。第六十八条本细则适用于本省境内的适龄青年 ...
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法，即按出让方为研制无形资产项目所耗费的成本和期望获利能力确定价格，一次性加到出让底价内。企业资产评估工作的具体办法，由本自治区国有资产管理部门另行制定 当地劳动部门、人事部门和人才交流服务机构协助安置。职工本人应服从分配，上述职工及自愿离职的职工六个月内工资和其他福利待遇不变，由出让方负责。被聘用的 ...
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登记表的相应栏目中说明情况并签字。基层派出所和企事业单位，应当为在当地务工经商的外籍应征公民出具现实表现证明。有关单位在出具证明时，应当实事求是，不得弄虚作假。 由原单位按规定发给工资、奖金及补贴。其家属按照当地人民政府的有关规定给予优待。第七章交接新兵第三十条交接新兵工作，根据部队的需要和当年征兵的 ...
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法，即按出让方为研制无形资产项目所耗费的成本和期望获利能力确定价格，一次性加到出让底价内。企业资产评估工作的具体办法，由本自治区国有资产管理部门另行制定 当地劳动部门、人事部门和人才交流服务机构协助安置。职工本人应服从分配，上述职工及自愿离职的职工六个月内工资和其他福利待遇不变，由出让方负责。被聘用的 ...
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免除，不能免除的实行即征即返。?(五)学校资产(含土地)移交时，由企业、学校及当地政府教育部门进行清查登记，严格办理交接手续，防止国有资产 的经费待理顺财政体制时统筹解决。?(三)移交前学校发生的一切债务全部由企业负担。企业拖欠学校教职工工资(包括国务院办公厅国办发(2004)9号文件规定应由企业负担 ...
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