按得分高低排名，得分第一名的，以市城市管理局名义颁发“流动红旗”，连续三次排名最后并且平均分低于90分的或全年累计受3次黄牌警告的，建议对其责任人留职察看或停职。四、环卫作业检查考核项目（见附件）五、考核内容及评分标准（百分制）（一）道路清扫保洁扣分1、路面废弃物控制指标未达到规定。1分2、保洁时间 ...
//www.110.com/fagui/law_342097.html-了解详情
审批行为，被发出黄色纠错指示信号的，按下列方式追究责任：（一）责令作出书面检查；（二）通报批评；（三）取消当年评优评先资格；（四）调离工作岗位或停职离岗培训；（五）法律法规规定的其他方式。以上方式视态度好坏、影响大小可以单处或并处。第十九条行政机关工作人员违反规定实施行政审批行为，被发出红色纠错指示 ...
//www.110.com/fagui/law_341946.html-了解详情
行为，被发出黄色纠错指示信号的，按下列方式追究责任：（一）责令作出书面检查；（二）通报批评；（三）取消当年“评优评先”资格；（四）调离工作岗位或停职离岗培训；（五）法律法规规定的其他方式。以上方式可以单处或并处。第十九条行政机关工作人员违反规定实施行政审批行为，被发出红色纠错指示信号的，依法给予 ...
//www.110.com/fagui/law_341850.html-了解详情
三次，下同)或被检查发现三次以上、但情节轻微的；(2)受到有效投诉一次以上、但情节较重的。5、调离岗位或降职后又受到有效投诉或者被检查发现的，予以停职检查。6、受到有效投诉或被检查发现情节严重，或连续两年被评为不称职的，按国家有关规定予以辞退。7、情节轻重的划分：给行政机关和服务对象造成损害后果和 ...
//www.110.com/fagui/law_341739.html-了解详情
第二十六条行政过错责任追究方式分为：（一）责令作出书面检查；（二）通报批评；（三）扣发考核奖；（四）取消当年评优评先资格；（五）调离工作岗位或停职离岗培训；（六）给予行政处分。以上追究方式可以单处或并处。第二十七条根据情节轻重、损害后果和影响大小，行政过错分为一般过错、严重过错和特别严重过错：（一） ...
//www.110.com/fagui/law_341732.html-了解详情
第三十六条行政投诉责任追究方式分为：（一）责令作出书面检查；（二）通报批评；（三）效能告诫；（四）取消当年评优秀或评先进资格；（五）调离工作岗位或停职离岗培训；（六）给予行政纪律处分。以上追究方式可以单处或并处；法律、法规、规章对行政过错责任有明确规定的，从其规定。第三十七条根据情节轻重、损害后果和 ...
//www.110.com/fagui/law_341621.html-了解详情
出现２例，视情节轻重，给予直接责任人和科室负责人相应的政纪处分，对主要责任人给予行政警告处分；（三）若一年内出现３例及以上，视情节轻重，责成直接责任人停职检查，给予科室负责人行政记过处分，给予单位分管领导或主要领导行政记过处分。第三十五条各级安监、公安、消防、工商、环保部门未履行本暂行办法规定的，视 ...
//www.110.com/fagui/law_341579.html-了解详情
第二十九条行政过错责任追究方式分为：（一）责令作出书面检查。（二）通报批评。（三）取消当年评优评先资格。（四）扣发奖金。（五）调离工作岗位或停职离岗培训。（六）责令辞去现有职务。（七）给予行政纪律处分。以上追究方式可以单处或并处。第三十条根据情节轻重、损害后果和影响大小，行政过错分为一般过错、严重 ...
//www.110.com/fagui/law_341254.html-了解详情
第二十六条行政过错责任追究方式分为：（一）责令作出书面检查；（二）通报批评；（三）取消当年评优评先资格；（四）扣发奖金；（五）调离工作岗位或停职离岗培训；（六）给予行政纪律处分。以上追究方式可以单处或并处。第二十七条根据情节轻重、损害后果和影响大小，行政过错分为一般过错、严重过错和特别严重过错：（ ...
//www.110.com/fagui/law_341097.html-了解详情
二次以上的。第十六条行政过错行为责任追究的方式：(一)诫勉；(二)通报批评；(三)行政过错行为责任人年度考核确定为不称职，调离原工作岗位；(四)停职检查；(五)责令行政过错行为责任人引咎辞职或予以免职、辞退。以上追究方式可以单独适用或合并适用。行政过错行为责任人有违法、违规所得的，一律上缴国库。第十 ...
//www.110.com/fagui/law_340171.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务