档案属民营企业所有，受国家法律保护。同时也是国家档案的组成部分，民营企业及其员工有保护其安全的义务。第四条民营企业档案工作是民营企业管理的重要基础。 文秘、机要、信访、法律事务、公证、审计、人事管理、劳动合同、劳动工资和社会保险，职工教育，医疗卫生、后勤福利、住房管理、安全保卫、外事工作形成的文件材料 ...
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，依照国家有关法律、法规和政策，变更有关登记事项。公司登记主管机关和税务部门在手续完备的情况下，优先办理企业的变更手续。变更后的企业可以保留原企业各 个体、私营企业从业人员在养老、医疗、失业、工伤、女工生育等社会保险方面，与国有、集体企业员工同等对待。第二十三条 下岗待业人员、机关分流人员可按照劳动、 ...
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的有关人员，依照下列规定给予保障：(一)国家公职人员和参加社会保险、工伤事故保险的企业、事业单位员工因同违法犯罪分子作斗争负伤的，其医疗费由公费医疗机构或 违法犯罪分子作斗争牺牲的，其丧葬费、抚恤金由所在单位承担，其医疗费按负伤规定办理。符合烈士条件的，所在单位应当按规定报有关部门审批；不符合烈士条件 ...
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或上级劳动部门接到申诉并查实后，应通知其立即纠正并补发保险金(含利息)，同时给员工按拖欠时间每月赔偿应发金额5％的赔偿金，利息和赔偿金从管理费中列支。 尚在中学学习的(含职业高中)；或因残疾无劳动能力的。第四十三条厦门市工伤社会保险由厦门市人民政府规定。第四十四条实行全省统一的企业职工工伤保险制度后， ...
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保险待遇重复部分不再发给。第二十八条 享受定期抚恤金的职工易地安置时，可办理一次性领取工伤待遇手续。第二十九条 享受工伤保险待遇者，触犯刑律服刑期间， 在中学学习的(含职业高中)；或因残疾无劳动能力的。第四十三条 厦门市工伤社会保险由厦门市人民政府规定。第四十四条 实行全省统一的企业职工工伤保险制度后 ...
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人员的基本养老保险、基本医疗保险等，以及对改制后未被聘用的职工的社会保险问题，按有关规定执行。(三)处理好债务问题。旅行社改制必须事先征求债权人的 的专业旅游运输企业或旅行社车队经批准新购置的车辆，运管部门应按规定及时办理旅游客运线路牌，不得设置障碍。 五、进一步建立健全旅行社行业协会(一)充分发挥 ...
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的大型服务企业。进一步放开搞活中小服务企业，积极推进股份合作、租赁、出售、员工持股等方式的产权制度和经营机制，大力发展民营企业、私营企业和股份制企业 社会保险待遇。从事服务业的企业和私人业主在招用职工时必须为其办理社会保险。要健全社会保障体系，完善养老、医疗、失业三大保险的运行机制，扩大覆盖面。24、 ...
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的大型服务企业。进一步放开搞活中小服务企业，积极推进股份合作、租赁、出售、员工持股等方式的产权制度和经营机制，大力发展民营企业、私营企业和股份制企业 社会保险待遇。从事服务业的企业和私人业主在招用职工时必须为其办理社会保险。要健全社会保障体系，完善养老、医疗、失业三大保险的运行机制，扩大覆盖面。24、 ...
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信贷审批权限，再造信贷审批流程，更新信贷管理方式，简化贷款手续，提高贷款办理效率。鼓励政策性银行依托地方中小金融机构，开展以非公有制企业为主要对象的转 规范企业经营管理行为。加强对非公有制企业执行劳动合同、工资报酬、劳动保护和社会保险等法律法规、政策的监察。完善劳动争议处理制度，做好劳动仲裁工作，及时 ...
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咨询、培训等收入）3年内依法免征营业税，免税时间自担保机构向主管税务机关办理免税手续之日算起。进一步健全税收管理体制，优化税收征管，建立现代税收服务 员工的从业素质。十三、构建和谐劳动关系。扩大中小企业社会保险覆盖面，支持其建立企业年金制度，引导企业提高员工的社会保障水平。对经人社部门认定的劳动密集型 ...
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