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安全生产技术管理负责制,强化企业主要技术负责人技术决策和指挥权。对因安全生产技术问题不解决产生隐患的,要对企业主要负责人、主要技术负责人给予处罚;发生事故的 非法违法行为和事故隐患得到及时查处。四、加强政策引导,调动企业安全生产内在动力(一)提高工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。各类用人单位要严格执行《 ...
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,建设工程总承包企业承担清偿拖欠工资的连带责任。第二十九条因工程质量问题导致用人单位扣减农民工工资发生争议的,由建设工程监理方确认工程质量并出具 建设、安全生产监管部门在发放施工许可证、安全生产许可证前,应当提示用人单位依法参加工伤保险。第三十五条用人单位应当按照当地人民政府的有关规定,为与其建立 ...
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,建设工程总承包企业承担清偿拖欠工资的连带责任。第二十九条因工程质量问题导致用人单位扣减农民工工资发生争议的,由建设工程监理方确认工程质量并出具 建设、安全生产监管部门在发放施工许可证、安全生产许可证前,应当提示用人单位依法参加工伤保险。第三十五条用人单位应当按照当地人民政府的有关规定,为与其建立 ...
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,建设工程总承包企业承担清偿拖欠工资的连带责任。第二十九条因工程质量问题导致用人单位扣减农民工工资发生争议的,由建设工程监理方确认工程质量并出具 建设、安全生产监管部门在发放施工许可证、安全生产许可证前,应当提示用人单位依法参加工伤保险。第三十五条用人单位应当按照当地人民政府的有关规定,为与其建立 ...
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等情况,适用国家规定的所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率,逐步形成工伤保险与安全生产相互促进的机制。(三)实行企业安全生产风险抵押金制度。对矿山、 也要根据实际需要,确保安全生产投入。(五)严格落实生产经营单位对伤亡事故的经济赔偿。依据《安全生产法》等有关法律法规,向受到生产安全事故伤害的员工或 ...
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有关部门依法履行安全生产监督管理职责。 县级以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。 第九条国务院负责安全生产监督管理的部门依照本法, 合同。 第四十八条因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿 ...
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用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同,与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法 赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。第六十条劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该用人单位承担 ...
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和社会保障部 2011.1.1 96 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法 人力资源和社会保障部 2011.1.1 97 部分行业企业工伤保险费缴纳办法 人力资源和社会保障部 2011.1.1 》第十六条(三)行政确认(共5项)1、工伤认定法律依据:《工伤保险条例》第五条、第十七条2、国有及国有控股 ...
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用人单位为农民工办理社会保险,扩大建筑行业工伤保险的参保率。加强工伤预防、减少工伤事故发生,积极完善工伤认定、伤亡赔偿工伤事故处理程序,妥善保护农民工的合法权益 允许的情况下要依法采取简易程序快速审理;对因用人单位拖欠劳动报酬、工伤待遇等问题申请仲裁的案件,应视情况减免应由农民工本人负担的仲裁费用。 ...
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裁定驳回起诉。2、涉及城镇企业缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费的案件,如企业已经参加社会保险统筹的,不属于劳动争议案件 十年。2、关于'当地居民平均生活费'的明确省法院《关于审理人身损害赔偿案件若干具体问题的意见》第一百零二条规定:'本意见中的'当地居民平均生活费 ...
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