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终止劳动合同后7日内要向所属社会保险经办机构备案,30日内办理社会保险关系劳动关系的接转手续。符合条件的城镇失业人员、农村劳动力和外来人员应按照失业保险条例 四)对具有下列情况之一的劳动者,用人单位应在认定事实后,与其解除劳动合同,并在解除劳动合同后10日内向劳动保障部门报告:1.在试用期间被证明不 ...
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应承担的资金,对经财政、劳动部门认定,自筹资金确有困难的企业,由地方财政部门予以兜底。 五、认真清理下岗职工和隐性就业人员的劳动关系。下岗职工在企业再就业 的下岗人员,不支付基本生活费,3年期满后,企业也要与其解除劳动合同。对已经与新工作单位有半年以上事实劳动关系的人员,原企业应当及时与其解除劳动合同 ...
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劳动争议,保障企业和职工的合法权益,维护正常的生产经营秩序,发展良好的劳动关系,促进改革开放的顺利发展,根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民 工会工作者、专家学者和律师为专职的或者兼职的仲裁员。仲裁员资格由市劳动行政部门考核认定。取得仲裁员资格的,方可在仲裁委员会担任专职或者兼职仲裁员。兼职仲裁员 ...
//www.110.com/fagui/law_62189.html-了解详情
基本一致的规定。根据上述规定精神,企业进入破产清算程序后,可由依法成立的清算组织作为被诉人参加劳动争议仲裁活动。劳动争议仲裁委员会应依据有关法律法规,以及企业与职工解除劳动关系事实,对企业在破产前解除劳动者劳动关系的行为效力予以认定,不应简单地依据《破产法》第三十五条规定一律 ...
//www.110.com/fagui/law_32035.html-了解详情
,不支付其基本生活费;3年期满后,企业也应当与其解除劳动合同。对已经与新工作单位有了半年以上事实劳动关系的企业职工,原企业应当及时与其签订劳动合同 的通知》(劳社部发(1998)22号)要求,组织对行业的基本养老保险统筹项目进行审核认定。经审核确认的统筹项目,从基本养老保险基金中支付;未经确认的项目由 ...
//www.110.com/fagui/law_4277.html-了解详情
,不支付其基本生活费;3年期满后,企业也应当与其解除劳动合同。对已经与新工作单位有了半年以上事实劳动关系的企业职工,原企业应当及时与其解除劳动合同 的通知》(劳社部发(1998)22号)要求,组织对行业的基本养老保险统筹项目进行审核认定。经审核确认的统筹项目,从基本养老保险基金中支付;未经确认的项目由 ...
//www.110.com/fagui/law_4275.html-了解详情
; (四)申请人及其所在单位已与市住房公积金管理中心建立正常的住房公积金缴存关系,已连续足额缴存住房公积金12个月以上; (五)在本市行政区域内购买、建造 并由单位支付工资的各类从业人员,包括与单位签订劳动合同或者符合人力资源和社会保障部门认定的形成事实劳动关系的在岗职工以及由于学习、病伤产假(6个月 ...
//www.110.com/fagui/law_391115.html-了解详情
正式批准、在企业移交前与企业已形成一年以上事实劳动关系的,予以承认,按政策规定报省人事厅、劳动厅等有关部门办理正式调动和户口迁入等有关手续。 八、关于职员干部的认定和享受退休政策问题。自1989年以来,军办企业按照总后勤部的有关政策和下达的转干指标,原已按批准权限由 ...
//www.110.com/fagui/law_258572.html-了解详情
。用人单位必须为签订了劳动合同或形成事实劳动关系的农民工及时办理参加工伤保险手续;发生工伤的,劳动保障行政部门要依法进行认定。未参加工伤保险的企业 职业中介组织,进一步规范劳动力市场秩序,为农民进城就业营造良好的市场环境。劳动保障部门要会同公安、工商、人事等部门加大对大中城市劳动力市场清理整顿工作力度 ...
//www.110.com/fagui/law_219426.html-了解详情
条例》、《河北省工伤保险实施办法》等有关规定,用人单位必须为存在劳动关系事实劳动关系的农民工及时办理参加工伤保险手续,足额缴纳工伤保险费。对于未参加 用人单位,发生工伤时,用人单位必须按照规定的标准支付工伤待遇。劳动保障部门应依法及时认定事故伤害或职业病,用人单位要及时足额支付工伤保险待遇。 (二十 ...
//www.110.com/fagui/law_202656.html-了解详情
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