企业裁减人员，人员裁减方案要经企业职工代表大会讨论，凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决职工债务的，不得裁减人员。国有企业一次性裁减原固定工 就业服务机构要对辖区内社区服务组织和自主就业劳动者提供开业咨询、协调纠纷、代理记账、代交社会保险等服务。要积极招募专家志愿者，定期或不定期开展开业 ...
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；组织国有资产的清产核资、产权界定、资产评估和产权登记；调解处理国有资产产权纠纷；制定企业合并、承包、租赁、股份制改造和产权转让等所涉及的国有资产安全 合同的规范化、动态化的管理和推行职工全员竞争上岗的聘用制作为配套措施，纳入劳动合同制度实施方案。五、继续加大企业人员能进能出的工作力度。除有固定期限的 ...
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上，可通过内部考试、考评、择优录用，并逐步实行职工持证上岗，签订相应的岗位合同。企业对富余的人员应以内部消化为主，可以采取发展第三产业，兴办集体生产性的 医疗、工伤等保险制度。健全和完善劳动争议仲裁制度，及时处理法律、法规规定范围之内的劳动争议，妥善调解、解决法律、法规规定范围以外的劳动纠纷，切实维护 ...
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九条 行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立合同，相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效。 关联法规：立法、司法解释（1）条 的原因造成违约的，应当向对方承担违约责任。当事人一方和第三人之间的纠纷，依照法律规定或者按照约定解决。 第一百二十二条 因当事人一方的违约行为 ...
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，对各地的土地流转交易市场、土地信托中心建设所需信贷资金予以重点支持。政策性农业保险应把规模经营主体作为重点参保对象。五、加强农村土地流转管理与服务（十 服务平台纳入为民服务全程代理服务大厅。及时提供有关法律政策宣传、流转信息、流转咨询、价格评估、合同签订指导、利益关系协调、纠纷调处等服务。对开展土地 ...
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事故处理费范围的收费；1023、咸阳市有关县区自行制定的农村宅基地使用费；1024、咸阳市制定的产品质量合格证工本费；1025、咸阳市计量局制定的计量纠纷调解费；1026、咸阳市计量局制定的计量标准考核咨询费；1027、咸阳市制定的待业青年培训结业证工本费；1028、咸阳市制定的迁转粮食关系手续费； ...
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合同制度和集体合同制度，落实最低工资保障制度。强化社会保险费的征缴管理，健全社会保障体系，完善城镇职工基本养老、失业、医疗、工伤和生育保险制度，逐步 支持居民委员会和村民委员会等基层群众组织的人民调解工作，提高人民调解组织调处矛盾纠纷的能力，充分发挥其在维护社会稳定中的作用。 36.完善行政调解制度。 ...
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理赔给付流程和提高理赔给付效率与加强产品营销和搞好客户服务紧密结合起来，按照保险合同，即时划定责任，尽快定损补偿，充分发挥防损减灾和灾害事故应急处置 自律、维护权益、同业交流等方面充分发挥作用，推动行业服务标准化建设，建立保险纠纷快速处理机制，加强与政府和社会的联系。(二十三)加快保险业信用体系建设。 ...
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乡镇人民法庭，在审理案件时，均要依法组成合议庭，对简单的民事、经济纠纷可采取法官独任制，并配备一名书记员。审判案件时，对个体私营者 (1)供水工程施工执行国家施工规范。(2)个人安装十五天内完成，单位按合同工期完成。4、供水水质(1)水质标准执行国家“生活饮用水卫生标准”(GB5749-85)。(2) ...
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人民政府人事部门所属人才中介服务机构的，可以委托其上级人民政府人事部门所属的人才中介服务机构代理。八、人事争议仲裁的管辖(二十九)聘用单位与文职人员发生人事争议需要仲裁 、合理的原则，以国家、军队的有关规定和聘用合同为依据，查明事实，分清责任，说理疏导，解决纠纷。第四条调解工作按照人事争议涉及的内容， ...
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