应付项目尚未支出部分),包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资等工资性收入。2、每年2至12月份应申报的单位缴费 。补缴时间超过三个月及以上的,需提供依法确立劳动关系(或社会保险经办机构规定)的相关资料。超过法定退休年龄人员不允许补缴。参保人员退休时,基本医疗保险 ...
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制度的运行实施监督管理，并具体负责编制公积金的发展规划；拟定公积金的实施办法、规定等。第十条园区设立由管委会代表、单位代表、员工代表及管委会指定的其他人员所 的工资基数，以职工月工资总额（包括工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资）计算。第五十条本办法所称缴费年限，指园区实行公积金 ...
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职工本人及单位为职工缴存的住房公积金，月缴存额为职工本人上一年度月平均工资分别乘以职工本人及所在单位缴存比例。职工个人及其单位为职工缴存的住房公积金月 工资应按国家统计局规定的列入工资总额统计的项目计算，即职工工资由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的 ...
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自行纳税。（三）职工住房公积金的月缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。住房公积金月缴存基数最高不得超过职工所在地统计部门公布的上一年度职工月平均 基数由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资构成（按国家统计局规定列入工资总额统计项目计算）。缴存住房公积金的月工资基数 ...
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：（一）加班加点工资；（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）国家法律、法规和政策规定的社会保险、 条件，禁止非法收取费用。第三十八条人口和计划生育行政部门应当向务工人员提供国家规定的计划生育、生殖健康等免费服务项目和药具。户籍所在地人口和计划生育行政部门应当向 ...
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我市住房公积金缴存工作，根据《条例》对职工住房公积金缴存基数逐年调整的有关规定，哈尔滨住房公积金管理中心决定，调整我市2007年度职工住房公积金缴存基数，并按照 、补贴、加班加点工资，共计六部分构成。三、各缴存单位和职工的住房公积金月缴存额为职工本人上一年度月平均工资分别乘以单位和职工个人规定的住房 ...
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、报送会计和统计报表。第十条 市住房公积金管理委员会应当按照中国人民银行的有关规定，指定受委托办理住房公积金贷款、结算等金融业务的商业银行。管理中心应当在 总额按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，即职工工资由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的 ...
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印发给你们，请结合实际情况贯彻执行。对《北京市工资支付暂行规定》有关问题的补充规定一、关于加班加点的工资支付问题：1．根据《中华人民共和国劳动法》第 其所在企业根据具体情况自主确定。 四、关于各类学校毕业生及新参加工作职工的工资待遇问题：企业接收的各类学校毕业生及新参加工作职工在见习期、试用期满及转正 ...
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法规规定的其他情况。国家机关、社会团体、事业单位职工按前款规定加班加点的，应安排同等时间补休。 第七条 企业由于生产经营需要延长工作时间，应当征得工会和职工 )项规定延长工作时间的不受此限制。企业按照前款规定延长职工工作时间的，应按国家有关规定支付工资报酬或安排补休。 第八条 国家机关、事业单位按国家 ...
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劳动报酬。具体包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。(3)工业和建筑企业劳动生产率的计算公式为：全员劳动 税后利润再投资是否退还所得税问题根据财政部等五部委(94)财税字第044号文件规定，企业用税后利润进行再投资的，不再执行《全民所有制工业企业转换经营机制 ...
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