管理工作，不断提高工作效率和服务质量，促进养老保险制度的改革。3、全兵团统筹前各师(局)、各单位欠发的企业离退休人员的离退休费，在全兵团统筹后不 当地工商部门应责令其参加；社会保险经办机构可会同银行按规定的统筹提取比例强行划拨。企业无故拖欠基本养老保险费的，劳动行政部门应依法责令其限期缴纳；逾期不缴的 ...
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组织从业人员、个体劳动者、与国有集体企业解除劳动关系未新被企业录用的人员、机关事业单位机构改革分流人员、灵活就业人员（以下统称灵活就业人员）在国家和省 的“4050”下岗失业人员，最低实际缴费年限为10年。（三）未达到法定退休年龄的退职人员，由所在单位和个人按本《暂行办法》规定的在职人员基本医疗保险费 ...
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职工基本医疗保险，按照国家和省相关规定执行。经批准成立的自收自支、差额拨款事业单位，在依法取得法人证书、参加南京市机关事业单位养老保险后，其在编人员（含退休 。补缴部分不补划个人帐户。参保人员参保前符合国家规定的连续工龄或工作年限可视同医疗保险缴费年限。第十六条灵活就业人员参保后应当连续缴费至法定退休 ...
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发放标准，在各地原标准基础上提高30％。对1999年6月底前已经进入企业再就业服务中心(以下简称中心)并签订基本生活保障和再就业协议(以下简称协议)的 了条件。各地区和各部门、企业要坚持按劳分配和“效率优先、兼顾公平”的原则，坚持企业与机关事业单位职工工资增长脱钩，建立企业根据自身经济效益提高职工工资 ...
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提高浙江省社会保障等待遇水平的意见(省劳动保障厅省民政厅省财政厅2001年3月30日)根据国务院规定，从2001年1月1日起，调整机关、事业单位工作人员工资标准，增加离退休人员离退休费。结合浙江实际，我省将同步提高企业离退休人员养老金、下岗失业人员待遇以及城乡居民最低生活保障水平，相应调整企业 ...
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四)职工在职期间死亡或退休后死亡的丧葬补助费及供养直系亲属抚恤救济金；(五)按本办法计算，养老金标准低于国家规定的养老金最低保证数所需的补差；四、基本养老金计发 年底以前参加工作，1996年1月1日以后从机关事业单位、部队转入企业的职工，凡已实行养老保险费社会统筹的，应将个人帐户累计储存额全部转移，未 ...
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、城镇个体工商户和灵活就业人员、进城务工人员作为参保重点，按规定将民办非企业单位及其职工，机关、事业单位编制外聘用人员纳入企业职工基本养老保险范围。各地要 日起，本市城镇户籍参保人员到达国家规定的退休年龄时，累计缴费年限(含视同缴费年限)不符合按月领取基本养老金条件的，经本人申请，社会保险经办机构核准 ...
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社会共济金支付。(3)按从业人员个人帐户储存额支付的养老金低于国家规定的最低标准时，按最低标准发放，因此导致个人帐户储存额不足时，由社会 市、区(市)、街道(乡镇)三级社会保险管理服务机构。青岛市劳动局是统一管理本市城镇企业社会保险事业的行政机关，下设社会保险事业办公室，具体经办养老、医疗、工伤、生育 ...
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低于本市规定的最低保证数所需的补差；(六)按国家规定所留存的周转金和储备金。第四章基本养老保险金计发第十七条符合退休年龄，缴纳基本养老保险费年限(以下 企业工作，其军龄应视同缴费年限。国家机关、人民团体、事业单位建立了养老保险基金制度的，其工作人员流动到企业工作应按有关规定办理养老保险转移手续；未建立 ...
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企业重组、兼并、改造将在更大范围内展开，加上机关事业单位体制改革的推进，还会有一定量的劳动力从传统产业流向劳动力市场，城市化进程中原农业从业人员也 以下，婴儿死亡率控制在7‰以下，普及基本的生殖健康服务，稳步提高人口平均预期寿命，提倡健康老龄化，新增劳动力受教育年限达到14年。高等教育毛入学率将由目前 ...
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