授予相应荣誉称号，优先推荐享受政府特殊津贴，每人每年补贴2000～5000元。对选聘、引进的高层次人才授予济南市客座专家，贡献突出的给予重奖。设立“济南市 先进技术，优先得到良种、农药等生产资料，优先承担有关业务部门的试验、示范项目，优先与生产单位或农户签订有关有偿技术承包、技术指导、技术培训和技术 ...
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申请金额，经市人事局、科技局组织专家委员会审查认定后，每人划拨一定资金作为其课题(项目)研究经费。 第十四条对为本市经济建设和社会发展做出重大贡献的优秀人才， 缴纳的个人所得税入库后，属地方分成部分，由市财政列支安排，专项用于优秀人才的生活补贴。现在汕工作的同类人员，可享受同等待遇。其中，在近三年取得 ...
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本职工作和不侵犯本单位合法权益的前提下，可面向社会、面向市场选课题、找项目，根据人才流动法规，在业余时间到产业、科研、教学等部门兼职，也可兼职创办 《宁波市专家管理办法》管理范围内的高级专家，单位要优先安排并一次性解决其住房补贴资金。对按《宁波市专家管理办法》规定，尚未达到应享受住房面积规定标准的现有 ...
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高层次人才的优惠政策1、提供科研资助经费。对引进的高层次人才开展科研项目所需的科研启动资金，由用人单位在本单位或科技管理等有关部门的科研经费中安排 、被我市聘任的客座教授、科技顾问和进行短期技术指导的高层次专业技术人才，视工作情况给予相应补贴。 四、我市引进高层次人才的管理工作1、我市高层次人才开发、 ...
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申请金额，经市人事局、科技局组织专家委员会审查认定后，每人划拨一定资金作为其课题(项目)研究经费。 第十四条对为本市经济建设和社会发展做出重大贡献的优秀人才， 缴纳的个人所得税入库后，属地方分成部分，由市财政列支安排，专项用于优秀人才的生活补贴。现在汕工作的同类人员，可享受同等待遇。其中，在近三年取得 ...
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重点项目、科技攻关以及部分从事应用性基础研究的科技人员的专项补贴。以柔性组合的方式，集中人力、财力，动态地稳住一支精干、高效的研究、攻关队伍，按“有所为 新品种推广应用的情况，根据经济社会发展的需要，寻找和引进技术、成果、人才、项目，切实抓好创新、转化、结合工作。 六、组织领导(一)加强领导，建立制度 ...
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玩具制造业中大力推行企业信息化工程，实施电子商务计划，并制订应对国外反倾销、反补贴的应急工作方案和行业信息预警机制，加强产业损害调查工作。10．建立我市食品 和科研部门进驻东莞，积极引进先进技术和核心技术及其研发力量，实现在“技术、人才、项目、资金”四个引进基础上的消化、吸收和创新。2．以成果转化为 ...
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发展综合形象宣传等；(3)鼓励新兴服务业发展；(4)对重大服务业项目的开发和经营予以担保、补贴、奖励等。发挥引导资金的作用，调动社会各方面积极性， 的市场导向就业机制。健全就业中介服务体系，规范各种职业介绍服务机构，促进人才市场和劳动力市场健康发展。加强职业技能培训，全面提高劳动者素质和适应职业变化 ...
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酌情给予相应奖励。8、实行在职院士、博导、正高职称、博士特殊岗位政府补贴制度。两院院士每人每月3000元，博士生导师每人每月1000元，正高级职称并 为引进的高层次人才和留学回国人员提供科研启动经费和必要的工作条件，也可以通过出资组建高新技术产业投资服务公司，为急需的重大科研成果项目提供科研开发专项 ...
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补充的作用，有效整合体育资源，调动多方积极性，形成纵横交错、优势倍增的体育后备人才培养体系。(二)根据'条件优先，兼顾可能，适度加压，力促提高'的思路，将 省运会项目的等级裁判不少于150人。建立市(县)两级教练员、裁判员人才信息库。(二)不断加大对业余训练的投入。提高在训的注册运动员的伙食补贴标准。 ...
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