退休是历史形成的一项政策。按特殊工种办理提前退休的人员，必须符合规定的条件，即：年龄达到男年满55周岁、女年满45周岁，从事高空和特别繁重体力劳动的 申报按以下程序进行：（一）申报时间：凡每季度达到特殊工种提前退休年龄且符合申报条件的职工，由区县人力资源社会保障部门、市直参保单位以及市就业服务机构，于 ...
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一）一九五九年前参加工作、连续工龄满十五周年以上的；（二）离法定退休年龄五年以内的；（三）患职业病或因工伤医疗终结，经医务劳动鉴定委员会鉴定 工人退休养老社会保险的范围；不到规定年限的，纳入固定职工退休养老社会保险的范围，享受有关的退休待遇。第二十三条集体所有制企业，可参照规定执行。第二十四条本规定自 ...
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。(一)一九五九年前参加工作、连续工龄满十五周年以上的；(二)离法定退休年龄五年以内的；(三)患职业病或因工伤医疗终结，经医务劳动鉴定委员会鉴定 养老社会保险的范围；不到规定年限的，纳入固定职工退休养老社会保险的范围，享受有关的退休待遇。 第二十三条 集体所有制企业，可参照规定执行。 第二十四条 本 ...
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100％。因工致残完全丧失劳动能力的退休职工的退休费最低金额另行规定。第八条 劳动合同制工人达到退休年龄，而缴纳退休养老基金满十年不满十五年的 丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费按照本省有关规定标准支付。第十一条 中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业和国家机关、社会团体、事业单位招用的劳动 ...
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(五)终止或非自愿解除劳动合同的职工；(六)企业辞退、除名或开除的职工；(七)按国家和省规定享受失业保险待遇的其他职工。第四条 失业保险费用由国家、 全日制学校学习的；(三)服兵役期间或出国定居期间的；(四)达到离休、退休年龄以及办理了离休、退休手续的；(五)在领取失业救济金期间被劳动教养或判刑的；( ...
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(五)终止或非自愿解除劳动合同的职工；(六)企业辞退、除名或开除的职工；(七)按国家和省规定享受失业保险待遇的其他职工。第四条 失业保险费用由国家、 全日制学校学习的；(三)服兵役期间或出国定居期间的；(四)达到离休、退休年龄以及办理了离休、退休手续的；(五)在领取失业救济金期间被劳动教养或判刑的；( ...
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号)有关规定执行。9、由本人申请停薪留职、“两不找”、长期病休和请长假的职工，其经济补偿金按我市当年度企业职工最低工资标准计发。10、距法定退休年龄五年 有关规定处理。这些人员不再参与原单位改制。12、属于干部身份的女职工，在企业改制中经本人申请可自愿选择按干部或工人身份进行分流。 七、对符合下列条件 ...
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退休人员养老金计发办法调整如下：一、我省城镇企业基本养老保险统筹范围内的职工，凡按规定办理提前退休的，在计发其基本养老金时，除特殊工种按国发[l 978]l04号文件规定提前退休的年限不减发基本养老金外，其他提前退休人员到达法定正常退休年龄(男60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁)的提前退休 ...
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医疗保险费，补缴以后按照规定享受相应的基本医疗保险待遇。 (二)个人参加医疗保险的，2001年10月31日以前参加工作的，本人达到法定退休年龄时，其累计 稽核检查。通过对用人单位采取书面稽核、实地稽核、专项稽核，以及缴费基数职工签字确认和法人签字承诺等方式加大监督核查力度。 关联法规：国务院部委规章（ ...
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，是指符合下列情形之一并符合其他相关退休条件的参保人员办理退休（但按国家有关规定经有权机关批准延长退休年龄的，从其规定）：（一）用人单位的参保人员 1996年1月1日及其以后参加企业职工基本养老保险且无视同缴费年限的，年满55周岁。特殊工种退休，是指男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上的参保 ...
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