工程实施方案》(人发[2002]55号)和我部印发的《公路水路交通行业专业技术人才资源开发“十五”规划》(交人劳发[2002]121号)及《关于加强交通系统专业 或相关学科的老专家或学术技术带头人为自己的兼职导师，建立师徒型高层次人才培养机制。第一层次人选如要聘请国内知名专家担任兼职导师，经部批准后， ...
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和使用提高到一个新水平。(二)广泛动员社会各方面力量，加快高技能人才培养。结合经济结构调整需要和劳动力市场需求，在现代化建设，特别是高新技术产业领域 职业资格证书的高级技工学校毕业生与大专学历人员同等对待的做法。建立高技能人才津贴制度，对做出突出贡献的技师、高级技师以及“中华技能大奖”获得者进行奖励。 ...
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业务骨干参加高级外语强化班的培训500人次，出国进修培训500人次(其中作为WTO专门人才培养对象出国培训100人)；安排引进国外专家来局工作或授课50人次左右， 政策，在住房方面可采取合同租用、补贴或合同约定年限转让等办法，解决人才用房问题。对没有相关限制的各类科研课题，可以在系统内外实行课题招标， ...
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社会发展第十个五年计划纲要中提出的目标，适应我国即将加入ＷＴＯ的要求，加快人才培养步伐，特别是未来经济社会急需的农业、工科、外贸、应用学科、新兴 实行企业经营者任职资格考核制度，建立经营者竞争、激励与约束机制。完善经营管理者人才市场运行机制，加大市场化配置企业经营管理者和“三总师”的力度。４、建立合理 ...
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也建立了创业园，东莞市与全国著名大学共建“东莞中国著名大学科技城”等。这些人才培养基地都装备了比较先进的仪器设备，提供了比较优越的工作条件和环境， ．各级政府领导要进一步提高认识，大力加强和改进干部教育培训工作，使之为培养和造就大批符合“三个代表”要求，适应社会主义现代化建设需要的高素质干部发挥应有的 ...
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有关部门劳动保障工作机构：为贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅印发关于进一步加强高技能人才工作的意见的通知》（中办发[2006]15号）和《国务院关于大力发展职业 。（十）做好基础工作。加强高技能人才培养模式的理论研究，加强高技能人才师资队伍建设，提高师资整体水平，加快技师国家题库建设。积极开展远程 ...
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人才队伍的建设。14.加强对企业领导的监督和监察工作。实用技能人才培养的关键环节体现在企业的主要领导是否重视，要将这项工作纳入对企业领导班子的考核 培训工作第十条职业技能培训要根据我市建设“三大中心”，发展“四大主导行业”和实施“人才兴业强市”战略的要求，重点在汽车行业、机械制造、生物制药、农产品加工 ...
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；安排业务骨干参加高级外语强化班的培训500人次，出国进修培训500人次（其中作为WTO专门人才培养对象出国培训100人）；安排引进国外专家来局工作或授课50人次左右，培训专业技术人员500人次左右；选送优秀人才到国外科研机构、高等院校在职进修或攻读博士、硕士学位20人左右。二、建立加速 ...
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人才工程实施方案》(人发[2002]55号)和我部印发的《公路水路交通行业专业技术人才资源开发“十五”规划》（交人劳发[2002]121号）及《关于加强交通系统 或相关学科的老专家或学术技术带头人为自己的兼职导师，建立师徒型高层次人才培养机制。第一层次人选如要聘请国内知名专家担任兼职导师，经部批准后， ...
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硕士专业学位研究生教育是学位与研究生教育积极主动适应经济社会发展对高层次应用型专门人才的需要。当前，科学技术突飞猛进，新知识、新理论、新技术日新月异，职业分化 工作中，具有同等重要的地位和作用。要抓住机遇，着力调整人才培养结构，深化培养机制改革，加强教学条件建设，统筹规划，积极促进专业学位教育的健康、 ...
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