、抚恤费、按规定支付给离休干部的各项经费以及实行社会统筹办法的按规定提取的退休统筹基金。（二十二）待业保险费。指信用社按照国家规定提取的待业保险基金。 、《金融保险企业财务制度》，结合农村信用社的实际情况，我们制订了《农村信用社财务管理实施办法》，现印发给你们，请认真执行，并将执行中遇到的问题及时报告 ...
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关于印发《当前企业工资问题的宣传│劳人薪[1986]32│适应当时情况││２５│提纲》的通知│号1986.3.28│，自行失效││││││├──┼────────────────┼────────┼──────┤││关于国营企业领导干部增加工资问题│劳人薪[1986]52 ...
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学杂费。完善失业保险机制，提高失业保险基金的支付能力。国家规定从１９９８年起，将失业保险基金的缴费比例由企业工资总额的１％提高到３％，并由企业单方 各地区、各部门不得自行扩大提前退休的范围。二、确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放的几个认识问题１．拖欠企业离退休人员养老金问题出现的原因有哪些？造成 ...
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经营的积极性，发展生产，提高经济效益，适应国家和人民的需要，现对轻工业集体企业若干问题作如下暂行规定： 一、轻工业集体企业是社会主义劳动群众集体所有制的经济组织， 建立劳保福利制度，如职工的医药费、病事假工资等，企业可按经营情况，制定不同的标准和实施办法。对离休、退休的老年职工，要切实保障他们的生活和 ...
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离休人员生活保障工作有关问题的通知》（陕劳社发〔2008〕39号）精神，结合实际，制定本办法。第二条 离休干部是指按照中央和国家有关政策规定办理了 劳动人事部劳人险发〔1983〕3号文件规定，享受原本人标准工资100%退休费的退休工人，享受离休干部的医疗待遇。第三条 本办法适用于本市行政区域内下列单位 ...
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保险省级统筹。?21、要严格控制企业职工提前退休。各地区、各部门要认真执行省政府《关于严格控制职工提前退休有关问题的紧急通知》(辽政传(1998)9 生活保障和再就业工作列入重要工作日程，实行党政“一把手”负责制，并作为考核领导干部政绩的重要内容。省委、省政府已成立由主要领导同志挂帅的再就业工作领导 ...
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统一按照当地社会平均工资的18％缴纳。过去的连续工龄和养老保险缴费年限与以后的缴费年限合并计算，达到法定退休年龄时，按照与国有企业职工同样的办法享受 党和国家的方针政策，同党和政府一起，克服眼前困难。国有企业的领导要同职工群众同甘共苦，团结和带领他们共闯难关，千方百计使企业摆脱困境。领导干部艰苦奋斗 ...
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。坚持按劳分配为主体，多种分配方式并存的制度。企业内部工资水平、分配方式，要逐步实行企业与工会(代表职工)就工资问题进行集体协商的制度。要贯彻效率优先、兼顾 在萌芽状态，解决在基层。党组织要支持工会对损害国家利益，侵犯职工合法权益的行为作斗争，对工会干部因此受到不公正对待甚至打击报复的，要坚决予以纠正 ...
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和中层管理人员的工资福利待遇，应根据效益和公平原则，按照政府有关规定合理确定。企业经营者的个人收益依据合同执行。企业经营者和各级管理人员，应执行退休制度。企业经营者 什么待遇；解聘或辞聘后一律不保留聘用期间的待遇。干部待遇终身制问题，应下决心解决，否则不利于企业的改革和发展。对竞争中落标和未聘人员，应 ...
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企业基本养老金正常调整制度的有关问题通知如下：一、1998年12月31日前符合养老条件，经批准按月领取养老金的企业离、退休(职)等人员，自1999年5 建国前参加革命工作，按原劳动人事部劳人险(1983)3号文件规定享受原标准工资100％退休费的老工人，按本通知第二条规定的标准增加基本养老金。 八、按 ...
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