完善公司法人治理结构。按照现代企业制度要求,依据《公司法》规定,将股东会、董事会、监事会和经营管理者的权责真正落实到位,完善企业领导人员的聘任制度。企业党组织 经济的最基本的条件。要认真落实省委、省政府《关于加快发展壮大县域经济的决定》,大力促进传统农业向现代农业转变。坚持城乡统筹,进行科学规划,推动 ...
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起施行。附:无锡市人民代表大会常务委员会关于修改《无锡市外商投资企业工会条例》的决定(1997年3月19日无锡市第十一届人民代表大会常务委员会第三十一次会议 项修改为:“列席企业董事会或者联合管理机构讨论企业发展规划、生产经营活动等重大事项的会议,反映职工的意见和要求,对研究决定职工奖惩、工资制度、 ...
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。凡按《公司法》规范改制为国有独资公司和控股公司的,董事会组成按管理权限报批;经营者由董事会聘用;改组为股份制、股份合作制的中小型企业;按照《公司法》 ;建立起有利于企业走向市场的中介服务体系。各级政府和经济综合管理部门要认真研究市场,分析预测宏观经济走势,指导企业的微观经济活动;建立经济形势分析会议 ...
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审批;备案及颁发批准证书,应在一个工作日内完成;企业合同、章程变更、董事会变更、承包或者委托经营、设立分支机构、进出口业务、企业提前解散等事项的审批 业务。保险经办机构必须严格执行国家和省规定的保险费率,不得随意改变保险费率。”本决定自2002年12月1日起施行。《吉林省改善外商投资环境的若干规定》 ...
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涉及职工切身利益的会议,应当有工会代表参加。中外合资经营企业、中外合作经营企业,研究决定工资、福利、安全生产、劳动保护以及劳动保险等涉及职工切身利益的问题,应当 并受其监督。国有独资公司、国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表。职工代表由工会组织公司职工民主选举产生。有限 ...
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。(六)法律、法规规定的其他职责。第八条合营企业工会的基本权利:(一)合营企业董事会讨论企业发展规划、生产经营等重大事项时,工会代表有权列席会议,反映职工的意见和要求;合营企业董事会或行政方面研究决定有关职工的奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和劳动保险等问题时,工会代表有权 ...
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七条为了保证预算的合理性、科学性和严肃性,直属事业单位应设立预算领导小组,研究决定单位年度财务预算方面的相关事宜。预算的编制和执行应在广泛征求部门意见 、检查其他投资的股权结构及其变动情况,股权证明的取得、登记和保管情况,董事会和股东大会的决议及其执行情况,年度财务决算情况和利润分配及其红利结算情况等 ...
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或者其他两个以上的国有投资主体设立的有限责任公司,应当有职工代表参加董事会。有限责任公司和股份有限公司应当有职工代表参加监事会。外商投资企业和私营企业 工会或者职工代表协商解决有关职工权益问题。第二十二条 企业董事会以及不设董事会的私营企业研究决定有关工资、福利、安全生产、劳动保护、劳动保险等涉及职工 ...
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、生产经营等重大事项时,工会代表有权列席会议,反映职工的意见和要求;合营企业董事会或行政方面研究决定有关职工的奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和劳动保险等问题时,工会代表有权列席会议,董事会或行政方面应听取工会的意见,取得工会的合作。(二)代表职工与企业签订集体劳动合同或协议; ...
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公司、两个以上国有企业或其他两个以上国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应有职工代表,其监事会也应有适当比例的职工代表参加。参加公司董事会和 公司研究生产经营重大问题,制定重要规定时,应听取工会和职工的意见和建议;研究决定涉及职工切身利益的问题时,应事先听取工会和职工的意见,并邀请工会或 ...
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