待业保险和重新登记就业的凭证。第十三条 符合下列情形之一者，外商投资企业可以解除劳动合同，辞退职工：(一)在试用期内，被证明不符合录用条件的；(二)职工 )项、第十六条第(一)、(二)、(三)项规定解除劳动合同的不必提前通知对方。任何一方违反劳动合同，均应承担违约、赔偿责任。第十八条 外商投资企业对于 ...
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本农业集体经济组织成员不愿或无力承包时，经该农业集体经济组织成员会议或成员代表会议讨论同意，可以由本农业集体经济组织以外的单位或个人承包。第十条承包方依照承包合同的 之一的，允许变更、解除承包合同：（一）经当事人双方协商一致，又不损害国家、集体和他人利益的；（二）一方违约，使承包合同无法继续履行的；（ ...
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4.协议承诺4.1甲方确定乙方为合同期内中央国家机关限额内工程项目定点单位。乙方可以承接中央国家机关各部门及所属在京各级行政事业单位用户的招标限额以下工程项目（ 合同无法履行或不必履行时，经双方书面一致同意；11.2.4一方不履行合同条款，造成另一方无法执行合同协议，协商又不能解决，守约方可以通知对方 ...
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4.协议承诺4.1甲方确定乙方为合同期内中央国家机关限额内工程项目定点单位。乙方可以承接中央国家机关各部门及所属在京各级行政事业单位用户的招标限额以下工程项目（ 合同无法履行或不必履行时，经双方书面一致同意；11.2.4一方不履行合同条款，造成另一方无法执行合同协议，协商又不能解决，守约方可以通知对方 ...
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共同体。《劳动合同法》在维护用人单位合法权益的同时，侧重于维护处于弱势一方的劳动者的合法权益，以实现双方之间力量与利益的平衡，从而促进劳动关系 的限制情形 根据《劳动法》规定，即使具备用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者可以解除劳动合同以及裁减人员的一般情形，但是如果劳动者有下列情形之一的，用人单位 ...
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合同期限自动延长至其任期届满之日;职工方代表不同意延长劳动合同期限的除外。第十七条工资集体协商代表及其代理人在工资集体协商中,应当维护企业的正常 工资协议无法履行的;(四)法律、法规规定可以变更或者解除的其他情形。工资集体协商一方提出变更或者解除工资协议要求的,应当向另一方提供相关证据材料并说明理由。 ...
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岗位，获得聘用单位同意的。 第八章 违约责任及解除合同的经济赔偿和补偿第二十六条 聘用合同一经签订即具有法律效力，任何一方违反合同规定，都要承担违约 仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 第十章 附则第三十四 ...
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1 维修范围4.1.1甲方确定乙方为2006～2007年度中央国家机关定点汽车维修厂。乙方可以承接中央国家机关各部门及其所属在京各级行政事业单位(以下称用户)车辆维修。4. 或国家秘密负有保密义务。8.2 除非法律、法规另有规定或得到本合同之另一方的书面许可，任何一方不得向第三人泄露前款规定的商业秘密 ...
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或发行方仅在清算时才有义务向另一方按比例交付其净资产的金融工具，也不包括本身就要求在未来收取或交付企业自身权益工具的合同。第四条 金融负债，是指 工具在资产负债表日只具有较低的信用风险的，可以假设该金融工具的信用风险自初始确认后并未显著增加。如果金融工具的违约风险较低，借款人在短期内履行其合同现金流量 ...
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使用费总金额中扣除）。如乙方因作品质量问题造成迟延交付，乙方也应承担迟延交付的违约责任，若由此给甲方造成损失的，乙方还应予赔偿。4、若乙方提供的作品 履行时，合同一方应立即通知对方，并在15日内提供有权机关的证明文件。甲乙双方可以根据不可抗力的影响，部分或者全部免除对方责任。因不可抗力解除合同的，乙方 ...
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