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再就业援助制度,凡是由政府投资建成的公益性岗位,要优先安排“4050”人员。街道劳动保障工作机构和社区工作人员要摸清“4050”人员底数,并逐一建立台帐,为其 协议期满的下岗职工,原则上应按规定出中心,并企业解除劳动关系协议期满暂时无法解除劳动关系的下岗职工,继续运用现有各类资金渠道筹措的资金保障 ...
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各区、县劳动和社会保障局,各企业主管局、总公司劳动处,各计划单列企业:现将劳动和社会保障部办公厅《关于执行中德协定和中韩协议有关问题的通知》(劳社厅 办理养老保险关系和个人账户转移手续。(五)德籍、韩籍人员解除劳动关系离境时,须出示公安部门核办的出境手续及有关部门出具的证明材料,到管理其参保登记手续的 ...
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确保下岗职工基本生活费的发放和社会保险金的代缴。要严格坚持“三三制”原则,落实好国有企业下岗职工基本生活保障资金。地方财政应当承担的部分,各地要足额优先列入地方财政预算 。不肯进中心或不肯签协议的,不发基本生活费。3年后也要原来所在的企业解除劳动关系。下岗职工同企业解除劳动关系后,享受失业保险待遇, ...
//www.110.com/fagui/law_40761.html-了解详情
以创业促就业。要加快研究制订鼓励灵活就业的政策措施,做好下岗失业人员社会保险关系接续服务工作。 (九)建立健全再就业援助制度,千方百计帮助大龄就业困难人员实现再 职工,原则上应按规定出中心,并企业解除劳动关系。对协议期满暂时无法解除劳动关系的下岗职工,各级政府和企业要继续运用现有各类资金渠道筹措的 ...
//www.110.com/fagui/law_4007.html-了解详情
办法所称职工是指按照法律、法规的规定,依法企业确立劳动关系的劳动者。第四条本办法适用于企业职工之间发生的下列劳动争议:(一)因企业 仲裁委员会印章并送达双方当事人。调解书一经送达双方当事人即具有法律效力。调解未达成协议或调解书送达前当事人反悔以及当事人一方或双方拒绝接收调解书的,应视为调解不成, ...
//www.110.com/fagui/law_339897.html-了解详情
、丧葬费、生活补助费,住房公积金、社会保险统筹费,不计入家庭收入。第十五条企业解除劳动关系的职工,其领取的一次性补偿金在按规定缴纳养老保险费后的结余部分计入家庭收入 第十八条家庭成员中赡养、扶养或抚养费计算办法:(一)有协议、裁决或判决的,按协议、裁决或判决的数额计算。(二)法定赡养人、扶养人或抚养 ...
//www.110.com/fagui/law_338057.html-了解详情
优惠政策,保证债务偿还协议如期兑现,切实维护并轨人员合法权益。 三、妥善做好并轨人员的档案转移和管理工作 并轨人员企业解除劳动关系后,其档案由 补贴政策,减轻灵活就业的并轨人员个人续保缴费负担,鼓励和扶持他们接续社会保险关系。 三是通过进一步整合社会保险管理资源,理顺管理体制,改进管理手段,改善服务 ...
//www.110.com/fagui/law_296461.html-了解详情
发工资的月平均工资作为缴费工资基数。(二)经企业批准请长假保留劳动关系,但不支付工资的人员,企业应与其签订书面协议。第一年,以其请假的上一年度本人月平均 合并计算。未取得本市非农业户籍的,不接续其在外埠的养老保险关系企业或单位终止、解除劳动关系并返回原籍的,其个人账户按国家规定随同转移。在本市参加 ...
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失业登记,领取《就业登记证》的高校毕业生。2、仍在再就业服务中心,或者协议期满出中心、但未解除劳动关系的,并持有《就业登记证》的人员。3、国有企业深化改革以及机关、事业单位转换职能、精简机构中分流的,原单位变更或解除劳动合同并由新单位与其变更或重新签订劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_211457.html-了解详情
富余职工中的原固定职工,本人要求自谋职业的,应予鼓励和支持,原工作单位解除劳动关系后,按所在城市职工上年平均工资收入的三倍,给予一次性安置费,档案 移交,由原单位上级主管机关负责移交地方民政部门安置。军队事业单位移交地方成建制改为企业的职工,在改制前参加工作、改制后至2005年6月30前退休的,按 ...
//www.110.com/fagui/law_150274.html-了解详情
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