110元，第二年和第三年各递减10元。托管期满仍未实现再就业的，再就业服务中心应与其解除托管协议，与企业解除劳动关系。解除和终止托管协议的 ，采取一切必要的措施，切实做好这项工作。全省国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作实行党政一把手负责制。各级党委、政府一把手要亲自抓，统揽全局，及时协调解决有关 ...
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劳务人员收取服务费，并出具收费凭据;委托中介机构代为招选的，经营公司根据委托协议支付代理费，中介机构不得再向劳务人员收取任何费用。经营公司和中介机构不得向 处理，直至报请商务部、劳动和社会保障部注销其对外劳务合作经营资格或境外就业中介许可证，或由工商行政管理部门取消外派劳务中介机构经营范围中的相关内容 ...
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自谋出路1万人，提前退休2．2万人；(2)解除托管协议保留社会保险关系的1．4万人；(3)劳务输出、非正规就业等分流1．2万人。中心资金来源稳定，能够按时发放基本生活费和缴纳社会保险费。下岗职工情绪稳定，就业观念逐步转变。－－促进结构调整，加大改革力度。当前，能否妥善分流安置下岗职工已经成为 ...
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(以下简称代替护照的证件)。第八条 在中国就业的外国人应持职业签证入境(有互免签证协议的，按协议办理)，入境后取得《外国人就业证》(以下简称就业证 用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准。第二十三条 在中国就业的外国人的工作时间、休息休假、劳动安全卫生以及社会保险按国家有关规定执行。 ...
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政策意见的通知》（沪府办[1997]26号）和《市劳动保障局、市医保局关于进一步完善协议保留社会保险关系政策意见的通知》（沪府办[2000]32号）规定签订了保留社会保险关系协议的本市城镇户籍劳动者。二、关于就业特困人员的申请和确认程序（一）本人申请。申请人可携带本人身份证（或 ...
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法人的小额贷款担保机构，多方筹集资金，履行担保职责，与合作银行签订担保合作协议，由同级财政对担保基金实行监督管理。劳动保障部门设立独立法人担保机构有困难 期满的下岗职工，原则上要出中心，下岗职工原与企业再就业服务中心签订的基本生活保障协议自行终止。各地要多渠道筹集资金，用于支付解除下岗职工劳动关系的 ...
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进行职业培训。第九条各单位可以同残疾人劳动就业服务机构订立定向培训待业残疾人协议。协议内容由双方商定。协议一经签定，双方应当自觉履行。第十条各单位 单位直接投资兴办残疾人福利性企业。福利性企业中的残疾人可以计入该单位按比例安排就业残疾人的总人数。残疾人福利性企业享受国家规定的税收减免政策。第十三条安排 ...
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能力。第九条各单位可以同残疾人劳动就业服务机构订立定向培训待业残疾人协议。协议内容由双方商定。协议一经签定，双方应当自觉履行。第十条按比例安排 保障金汇入同级财政专户。财政、工商、税务等部门以及金融机构应当协助残疾人劳动就业服务机构收缴保障金。第二十条企业、城乡集体经济组织缴纳保障金从管理费用中列支； ...
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（以下简称代替护照的证件）。第八条在中国就业的外国人应持职业签证入境（有互免签证协议的，按协议办理），入境后取得《外国人就业证》（以下简称 条第二十九条对拒绝劳动行政部门检查就业证、擅自变更用人单位、擅自更换职业、擅自延长就业期限的外国人，由劳动行政部门收回其就业证，并提请公安机关取消其居留资格。对需 ...
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有关部门，解放军总后勤部：为切实贯彻《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》（国发〔１９９７〕１０号）和《国务院办公厅转发劳动部关于实施 提前退休２．２万人；（２）解除托管协议保留社会保险关系的１．４万人；（３）劳务输出、非正规就业等分流１．２万人。中心资金来源稳定， ...
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