培训与派遣就业的衔接。要进一步发挥劳务派遣维权的作用，劳务派遣机构与被派遣的农民工要100％签订规范的劳动合同，保证按时足额发放工资，努力做到 由个人交纳的1%允许农民工自愿选择交纳。农民工与用人单位解除劳动关系后，本人未交纳1%失业保险费的，依法享受一次性生活补助费。本人自愿按规定交纳1%失业保险费 ...
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备案材料：1.电影发行单位的经营证书等材料2.与放映单位签订的合同（五）对从事学历教育的学校提供教育劳务取得的收入，免征营业税。对学生勤工俭学提供 会员单位通过黄金交易所销售标准黄金(持有黄金交易所开具的《黄金交易结算凭证》)，未发生实物交割的，免征增值税；发生实物交割的，由税务机关按照实际成交价格 ...
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，还可获得表彰、记功、优秀项目经理等荣誉称号。3 经考核和审计，未完成'项目管理目标责任书'确定的项目管理责任目标或造成亏损的，应按其中有关条款 计划和作业特点拟订劳动力计划，由企业劳动主管部门或委托项目经理部自行招标，签订劳务分包合同。14.3.3 材料管理计划必须按照施工预算、生产进度及现场条件， ...
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担保额度发生实际支付后１０日内，向承包人重新提交银行出具的《工程款支付保函》；未按时提交保函或提交保函的金额低于本规定第十条规定的比例数额，承包人有权停止 建筑劳务分包企业，并由建筑施工企业与建筑劳务分包企业签订书面合同。第十六条建筑业企业应与建筑职工签订书面劳动合同，并以货币形式按月支付建筑职工工资 ...
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、雇主是指根据本法的规定，按照确定的程序获得使用外国员工的许可，并在签订劳动合同的基础上使用外国员工的法人或自然人，可以是注册为个体经营者的外国公民。 联邦、地方及联邦主体的主管部门相互配合，对外国员工的工作进行监督。 二、如外国员工违反劳动或劳务合同规定的条件，联邦及地方内务部门可根据雇主或劳务主 ...
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订立管辖协议，未采取合理方式提请消费者注意，消费者主张管辖协议无效的，人民法院应予支持。第三十二条 管辖协议约定由一方当事人住所地人民法院管辖，协议签订后当事人住所 在劳务报酬给付数额、时间、方式上存在争议的劳务合同纠纷；（八）物业、电信等服务合同纠纷；（九）其他金钱给付纠纷。第二百七十五条 下列案件 ...
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完成任务不加分”项和“超额完成任务加分”项。其中，就业再就业、劳务经济、劳动关系中的8项考核指标和社会保险中的“新农保试点地区参保率” 基本医疗保险缴费人数增长率”、“工伤保险缴费人数增长率”4项指标、劳动关系中“劳动合同签订率”1项指标半年得分= MIN〔 (1-6月份实际完成的任务数)/全年任务数 ...
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在非临时性、辅助性、替代性岗位使用被派遣职工的；（二）使用未与劳务派遣单位签订劳动合同的被派遣职工的；（三）被派遣职工人数超过本单位从业人员 方案等涉及职工福利的重大事项应当提交职工（代表）大会审议决定；（四）集体合同履行情况、社会保险费缴纳情况、住房公积金缴存情况、破产企业整顿方案、单位的业务招待费 ...
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，主营业务收入包括商品销售收入、代购代销业务收入等。企业一般应当在发出商品提供劳务时收讫货款或取得收取货款的凭证后确认为营业收入的实现。企业各项收入要 代表人或法定代表人委托授权的代理人进行。代理人必须在授权范围内行使代理权，对越权签订合同者，应追究其行政及法律责任。第一百零六条“贷款物资”的管理与 ...
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争取当年不发生新的拖欠；依法规范农民工劳动管理，2008年各类用人单位农民工劳动合同签订率要达到70％以上；加强农民工职业技能培训；积极稳妥地解决农民工社会 的进城务工农民免费参加培训，培训经费由各级政府负担。参加劳动预备制培训和劳务输出培训，经培训合格并实现就业的，各级政府给予30％的培训经费补贴。 ...
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