工资统计年报为基础进行调整。应予剔除的：(1)由于人员减少而减少的工资总额 (2)补发上年及以前年度的工资合理增加的部分：(1)上年新增的以下几类职工的工资 并报主管上级的劳动、人事部门批准，登入《手册》，加盖劳动人事部门的劳动工资专用章。中央在京及市属没有形成管理系统的单位，由企业所在区、县劳动服务 ...
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检查，处理违反本办法规定的行为；各级人民政府有关部门应予配合。第六条最低工资标准及其适用范围，由自治区劳动行政部门会同自治区总工会等有关部门根据自治区统计部门提供的 工资的，由劳动行政部门责令其限期补发所欠工资和从超过规定发放工资日期的第六日起，每日按欠付最低工资额的1％支付赔偿金；并可以根据事实和 ...
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含香港地区）各代表处境外职务工资和津贴均发放美元现钞，不得发放其他货币。各代表处为发放工资从银行提取或购买美元现钞的手续费和买卖差价在“其他费用”内列支。（四）建立正常 与国内工资不能衔接或重复时，其未领或重领的工资，由各境外机构按本人档案工资标准折成美元补发或扣回。２．离职人员自离开国外机构之日起， ...
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．公益救济性捐赠10．赔偿金11．违约金12．编外人员生活费13．落实政策人员补发工资和生活困难补助费14．待业青年参军优抚费 三、会计科目使用的补充说明1 等。发生上述费用时，借记本科目，贷记“现金”、“银行存款”、“应付工资”等科目。月份终了按规定方法进行分配时，借记“工程施工”、“机械作业”、“ ...
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，按照国务院、中央军委国发[1973]13号文件规定“复工复职”的，是否按照“不降低参军前原工资待遇”的原则处理的问题。由于原是在职职工的军队复员干部，离开部队时，已 有不符合上述答复意见的，应如何处理的问题。应当及时按上述答复意见改过来，但过去多发的工资部分可以不予扣回，少发的工资部分也不予补发。 ...
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展览费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的服务人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费，列入销售费用。 销售 、扶贫等）捐赠，赔偿金，违约金，滞纳金，罚款，编外人员生活费，落实政策人员补发工资和生活困难补助费，待业青年参军优抚费，疗养院经费。 第二百九十七条 ...
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的确定应当参考统计部门提供的当地劳动者本人及其平均赡养人口的最低生活费用、社会平均工资水平、劳动生产率、就业状况和经济发展水平等因素，高于当地城镇居民最低生活保障 规定第十条规定的，由所在地劳动保障行政主管部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并视其欠付工资时间的长短向劳动者支付补偿金。欠付十日以上一个月 ...
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十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第十二条濒临破产进行法定整顿，或者生产经营状况发生严重困难的用人单位， 劳动者工资的，由县级以上劳动行政部门责令其限期补发所欠工资，并从本单位应支付工资日期的第10日起，每日按所欠工资额的1％向劳动者支付赔偿金。第 ...
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》的通知(中办发(1986)6号)下发后，一些地区和部门反映，文件中关于因冤假错案造成工资级别明显偏低应予适当照顾的规定，在执行中标准不好掌握；已经制定实施办法的 管理权限，经主管部门审核，报上级批准。调升的工资从一九八七年一月起发给，过去的不予补发。 五、增加工资所需经费由所在单位解决。如数额过大， ...
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中国科学院：你院《关于在我院选择少数单位实行工资总额包干试点的请示》((90)科发人字0970号)收悉，经研究，函复如下： 一、根据国发(1989)10号 调整包干基数以上年度的实际工资总额为基础，扣除调资中补发的上年度工资、减员掉尾工资及应清退的计划外用工工资等不合理部分。相应增加国家新出台的工资、 ...
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