予发布施行。)第一条 为适应社会主义市场经济发展需要，保护劳动者的合法权益，加强劳动就业管理，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本规定。关联法规：全国人大法律（1）条第二条 本规定适用于本省的企业、个体经济组织、国家机关、事业单位、 ...
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《规定》），制定本办法。 关联法规：国务院行政法规（1）条第二条本办法适用于中华人民共和国境内的企业的职工和个体经济组织的劳动者（以下统称职工）。 第三条 缩短工作时间的，应在保证完成生产和工作任务的前提下，根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条的规定，由企业根据实际情况决定。 关联法规：全国人大法律 ...
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公民、法人和其他组织的合法权益，根据《中华人民共和国行政处罚法》（以下简称《行政处罚法》），制定本规定。关联法规：全国人大法律（1）条第二条本规定适用于依法享有行政处罚权的县级以上劳动行政部门。第三条劳动行政部门实施行政处罚应当以劳动法律、法规和规章为依据。关联法规：全国人大法律（1）条第四条法律、 ...
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：全国人大法律（1）条第二条本办法适用于中华人民共和国境内的企业。第三条企业因生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十六条、第三十八 不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工，企业应根据《中华人民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定，在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上 ...
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法律（1）条第二条本市行政区域内的企业事业单位、机关(以下统称单位)和工会，适用本条例。第三条工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，是国家政权的重要社会 、副主席自任职之日起，单位应与其订立不少于任职期限的劳动合同，符合劳动法规定的，应与其订立无固定期限的劳动合同。未经本单位工会委员会和上级工会同意 ...
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工会依法行使权利和履行义务，维护企业职工合法权益，促进私营企业发展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（2）条第二条本条例适用于本省行政区域内的私营企业。第三条私营企业工会是 ...
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就业管理，规范劳动就业行为，保护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，结合本市实际情况，制定本条例。关联法规：全国 （1）条第二条本市行政区域内的劳动者求职就业、用人单位招工和职业介绍活动，适用本条例。本条例所称用人单位是指各类企业和个体经济组织。第三条本市 ...
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金属非金属矿山主要负责人安全考核的方法、内容，以及再培训考核的内容。本考核标准适用于金属非金属矿山主要负责人。本考核标准不适用于煤矿、煤系硫铁矿以及与煤 有关矿山安全法律、法规、标准主要包括《安全生产法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《职业病防治法》、《刑法》、《矿山安全法实施条例》以及《金属非金属 ...
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，维护劳动者和用人单位的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》和有关法律法规，结合本市实际，制定本条例。 、民办非企业单位(以下统称用人单位)与本单位职工平等协商和签订、履行集体合同，适用本条例。第三条用人单位应当建立平等协商、集体合同制度。职工方可以就 ...
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就业管理，规范劳动就业行为，保护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，结合本市实际情况，制定本条例。关联法规：全国 （1）条第二条 本市行政区域内的劳动者求职就业、用人单位招工和职业介绍活动，适用本条例。本条例所称用人单位是指各类企业和个体工商户。第三条 本市 ...
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