条件。国有企业改制中分流的富余员工，至下岗之日起，凡在该企业连续工作满10年、距法定退休年龄2年以内（含2年）、身体有病、确实难以安置工作的 办理终止劳动关系的手续后，属于干部的，将其档案转存市人事局人才市场管理；属于工人并办理失业登记手续的，将其档案转存市劳动局失业人员档案托管处管理。如果员工拒绝 ...
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的企业联办生产自救项目。严禁搞风险性投资。第二十条转业训练费主要用于组织待业职工和企业下岗人员开展训练。对确需建立转业训练基地但资金不足的，经批准可适当补助， 劳动工资统计口径一致。第四十二条本实施办法不适用企业招用的农民劳动合同制工人。第四十三条集体企业、私营企业可参照本实施办法进行试点。第四十四条 ...
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和违反计划生育政策规定的行为。第十一条 经批准成建制迁入本市的单位，其干部和工人分别报市组织人事部门和市劳动保障部门审核后，可将户口迁入本市。第十二条 母的原则办理。现役军人所生子女按规定申报出生户口。第十六条 退休、退职、辞职、下岗或无业的本市上山下乡知青，可以将本人、配偶和未成年子女户口迁回本市。 ...
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技师以上职业资格的省级以上技术能手、技能大师、中华技能大奖获得者可延期到65岁退休。(十八)完善高技能人才社会保障机制。建立并完善高技能人才的养老、医疗、 院校可按照实际培养成本提出收费标准，经物价部门核定后向学员收取培训费用。面向下岗失业人员开展的高技能培训，符合条件的，可从地方再就业培训经费中给予 ...
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[2002]24号)79 省机关事业单位工资基金使用计划审批 国务院《关于取消第一批行政审批项目的决定》(国发[2002]24号)80 高级专家延缓退休审批 国务院《关于取消第一批行政审批项目的决定》(国发[2002]24号)81 专业技术人员家属'农转非'审核 省政府转发省计委、公安厅、粮食局《 ...
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拨款公益性事业单位，妥善解决改革中的遗留问题，进一步建立扶持调控机制；对市工人电影院、大众乐园等自收自支事业单位，优化资源配置，转换运行机制。(由市文化局 推进困难企业职工和破产企业退休人员参加基本医疗保险，完善多层次的城镇职工医疗保险体系。2005年年底前再就业服务中心的下岗职工全部出中心，实现国有 ...
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；省人民政府军队离休退休干部安置领导小组，具体工作由省民政厅承担；省人民政府复员退伍军人安置领导小组，具体工作由省民政厅承担；省国际减灾十年委员会，具体工作 人事厅承担；省军队转业干部安置工作小组，具体工作由省人事厅承担；省国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作领导小组，具体工作由省劳动和社会保障厅 ...
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配偶和未成年子女户口可迁入本市。第十二条经批准成建制迁入本市的单位，其干部和工人分别报市组织人事部门和市劳动保障部门审核后，可将户口迁入本市。第十三条外商、 必须符合取得本市常住户口满3年的条件。第十六条新生婴儿申报落户按随父或随母的原则办理。第十七条退休、退职、辞职、下岗或无业的本市上山下乡知青，在 ...
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。落实关于企业技术进步的其它税收优惠政策，鼓励企业进行技术改造。鼓励企业安置下岗职工，享受国家制定的优惠政策。(二)继续推进企业的制度创新和管理创新坚持以 工人。采取激励措施，鼓励机关干部退出公务员队伍，收购和帮办领办企业。对主动要求收购和帮办领办工业的国家公务人员，可以增加1-3级工资，提前办理退休 ...
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公积金转移到市公积金管理中心设立的集中封存户内统一管理。第十一条尚未达到法定退休年龄、单位作为内退或退养处理的职工，单位应当按退养费为缴存基数为其缴存 、级别工资、基础工资、工龄工资、津贴和补贴、各种奖金和加班工资；2、机关工人工资总额包括：岗位工资、技术等级工资、津贴和补贴、各种奖金和加班工资；3、 ...
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