转移、社会保险接转手续、离退休人员移交托管手续等。(三)企业与职工签订解除劳动关系协议后,按规定在一个月内做好职工档案移交工作,根据职工的不同 中形成的原始文件、资料等及时报送到同级改革改制办公室。 十三、其他(一)企业依法破产按《中华人民共和国破产法》以及有关规定程序执行。(二)实施政策性关闭破产 ...
//www.110.com/fagui/law_120631.html-
了解详情
(以下简称滞留中心)有关问题通知如下;一、国有企业下岗职工在企业再就业服务中心管理协议期满,其与企业的劳动关系即行解除。因此,滞留期间不存在劳动关系 六、滞留期限届满,不再领取经济补偿金。凡参加失业保险并依法足额缴费的,由企业再就业服务中心出具滞留中心期满证明,按规定享受失业保险待遇。符合领取城市居民 ...
//www.110.com/fagui/law_78522.html-
了解详情
签订单项集体合同或协议。对于外商投资企业、私营企业、乡镇企业尤其是小企业相对集中的地区,由工会组织代表职工与相应的企业组织代表或企业进行平等协商, 期限相同。企业不当变更或解除职工协商代表劳动合同的,劳动保障部门应当责令限期改正。五、建立健全履约监督保障机制和平等协商争议处理制度。劳动关系双方当事人 ...
//www.110.com/fagui/law_78417.html-
了解详情
再就业工作“一把手”责任制,认真落实部门职责,着力推进就业和再就业工作。自治区人民政府与各市人民政府和有关部门签定目标责任书,把净增就业岗位、落实再就业政策、强化 下岗职工,原则上应按规定出中心,并与企业解除劳动关系。对协议期满暂时无法解除劳动关系的下岗职工,要继续运用现有各类资金渠道筹措的资金保障其 ...
//www.110.com/fagui/law_74624.html-
了解详情
为劳动争议案件的当事人。本办法所称职工,是指依法与企业确立劳动关系的劳动者。包括企业的管理人员、专业技术人员和工人(含外籍员工)。第四条处理 仲裁委员会印章,并送达双方当事人。调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议或者调解书送达前当事人反悔的,仲裁庭应当及时裁决。第二十一条仲裁庭开庭裁决劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_62189.html-
了解详情
认识,加强领导,将开展援助行动作为当前一项重要工作来抓。各地要高度重视协议期满下岗职工面临的各种困难和问题,将开展援助行动作为落实“三个代表”要求、 社会保险关系接续服务。援助要求:1、社会保险经办机构在接到用人单位解除劳动关系的通知后,要及时与企业、再就业服务中心和职工本人对帐,审核缴费记录和计算 ...
//www.110.com/fagui/law_33318.html-
了解详情
正常退休年龄时,按规定享受相应的基本养老保险待遇。第十七条职工与原企业解除劳动关系后自谋职业的,本人必须直接向社会保险经办机构缴纳基本养老保险费,其 经济组织提供担保,社会保险经办机构审查,市级社会保险机构批准后,可以缓缴,并签订缓缴协议,缓缴期最长为6个月。缓缴期满后必须如数补缴基本养老保险费及利息 ...
//www.110.com/fagui/law_260916.html-
了解详情
工作。第二章 工会组织第七条 凡在私营企业中从事体力劳动和脑力劳动,以工资收入为主要生活来源,并与企业建立劳动关系的职工,承认工会章程,均可加入工会 课题举行的协调谈判,可根据需要随时举行。通过协调谈判取得一致的,应形成书面协议或会议纪要。协商谈判必须遵循依法办事、平等合作、协商一致、利益兼顾、维护 ...
//www.110.com/fagui/law_236027.html-
了解详情
出中心、再就业,进一步规范单位用人行为,维护劳动者 的合法权益,现就建立劳务型企业,规范劳务用工,促进失业、下岗人员再就业提出如下意 见:? 一、本意见所 部门,原则上均应创造条件建立劳务型企业。原企业下岗职工出再就业服务中心时,已 与中心和企业解除、终止协议和劳动关系,暂时不能再就业或从事临时性工作 ...
//www.110.com/fagui/law_233619.html-
了解详情
分离办社会职能机构占有、使用的资产无偿移交所在地(市)或县级人民政府管理,并按照协议约定的移交日的账面金额,编制移交资产清单,办理资产调出和接收的交接验收 住房、医疗和北方地区冬季取暖)、社会保险等费用,由新办单位给予接续劳动、人事关系和社会保险关系。2、与企业解除劳动合同后,由个人自谋职业的,企业 ...
//www.110.com/fagui/law_140309.html-
了解详情