现代企业制度的需要,调动国有企业经营者的积极性,提高企业经营管理水平,促进企业生产发展和经济效益增长,实现国有资产保值增值,制定本办法。第二条经政府有关部门 以简单多数产生理事长1人。但公司的董事长、总经理不得担任理事长。理事会具有以下职责:(一)负责召集会员大会,并向大会报告工作;(二)执行会员大会 ...
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用于研究开发的再投入,并从中提取适当比例用于奖励对选育新品种作出贡献的科技人员。第十五条企业实行厂长(经理)领导下的总工程师(或技术副 人民政府应当大力培育技术市场,发展科技第三产业,实现技术成果商品化,加速科技成果向生产领域转移。鼓励企业事业单位出资或者分流人员兴办各种所有制形式的科技第三产业,建立 ...
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把科技进步工作纳入本行业的发展规划,并组织实施。第十九条 各级人民政府应当大力培育技术市场,发展科技第三产业,实现技术成果商品化,加速科技成果向生产领域转移。鼓励企业事业单位出资或者分流人员兴办各种所有制形式的科技第三产业,建立经营服务实体。第二十条 加强地区之间、部门行业之间、省际之间以及与国外的 ...
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人民政府应当大力培育技术市场,发展科技第三产业,实现技术成果商品化,加速科技成果向生产领域转移。鼓励企业事业单出资或者分流人员兴办各种所有制形式的科技第三产业,建立 第三十五条 鼓励专业技术人员、应届大中专毕业生到经济不发达地区和工农业生产第一线去,发挥专长,为经济建设服务。第三十六条 有关部门和企业 ...
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以书面形式订立。第十条 劳动合同应具备以下必备条款,并根据劳动者所在具体岗位作出明确约定:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)工作时间;(四)劳动报酬及支付时间 的。第三十一条 用人单位濒临破产,被人民法院宣告进入法定整顿期间或生产经营发生严重困难,确需裁减人员的,可以裁减人员。用人单位裁员后6 ...
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总工程师,必须熟悉国家计量工作方针、政策和法规,要把计量工作提到企业生产和经营管理的议事日程,纳入厂长方针目标和责任制的范围。第六条企业的计量人员是指企业内部 稳定。第七条企业应制订计量管理制度,主要有:1.企业计量管理办法(包括职责权限与经济责任制);2.计量器具管理制度(包括流转、周检、检定修理、 ...
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经理(系指企业法定代表人,含董事长、总经理、厂长、场长,下同)因提拨、调动、辞(免)职或退休等离开工作岗位和任届期满,应当对其任期内的资产 直属企业、事业单位可以根据本规定制定具体实施办法,报农业部备案。部直属新疆生产建设兵团、黑龙江省农垦总局、海南省农垦总局、广东省农垦总局可以参照本规定,自行制定本 ...
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平等互利,共同发展。第十三条主办单位对劳动就业服务企业的主要职责:(一)要将劳动就业服务企业生产、技术发展列入本单位总体规划,领导要定期研究劳动就业服务 主办单位任命,其他干部由劳动就业服务企业自行任免。第十六条劳动就业服务企业厂长(经理)实行任期负责制。在任期内,无法定理由不得擅自免职或调动。第十七 ...
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1日部令(2000)5号275.铁道部安全监察特派员工作管理办法铁道部2001年1月22日铁安监(2001)137号276.铁道部有关安全生产若干事项行政审批职责(暂行)铁道部2001年8月10日铁办(2001)89号277.铁路劳动防护用品监督管理办法铁道部2001年12月21日铁安监函(2001 ...
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物质利益结合起来,使质量指标具有否决权。第二章 质量管理机构人员及职责第七条 砖瓦企业要按其生产规模大小设立专职或兼职质量管理机构,大、中规模(注)企业应 、半成品、成品的技术条件,质量管理机构内部管理制度(包括质量检验保证,质量管理岗位责任制,仪器设备管理、维修、校验、检验对比,业务培训、考核、重检 ...
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