同一用人单位工作时间。劳动合同中止期间，合同期满的，劳动合同终止。但是，法律、法规、规章对劳动合同中止履行期间的权利义务及合同期限另有规定以及当事人 ，用人单位可以按超过停工医疗期规定解除劳动合同。17、用人单位对违纪职工作出开除、除名、辞退等导致双方劳动关系消灭的处理，都属于劳动者违纪解除劳动合同。 ...
//www.110.com/fagui/law_240938.html-了解详情
研究、开发、生产、经营计划，企业可自行确定内部机构设置、人员编制、聘用或辞退职工、职工工资标准、工资形式和奖励、津贴制度。第二十一条入园企业应依照 秩序。第二十三条企业根据自身需要招聘所需员工，市劳动部门要主动协助企业解决劳动用工问题。企业招聘员工要签订劳动用工合同，保护员工的合法权益。第二十四条入园 ...
//www.110.com/fagui/law_335479.html-了解详情
转机，对职工按在岗不在岗，编内编外等不同情况给予不同的工资、奖励、福利待遇，以解决目前比较普遍存在的人员结构不合理、人浮于事、劳动效率低等问题。 二 承包、租赁中小企业和乡镇企业，或到农村进行有偿服务和技术经济承包。各地政府可以按法律程序，选派既懂经济又具有经营管理能力的科技人员到基层政府挂职或兼职。 ...
//www.110.com/fagui/law_1079.html-了解详情
外商投资企业的合法权益，尊重外商投资企业的自主权。外商投资企业须遵守我国的法律、法规和行政规章，依法从事生产经营活动。第四条市政府利用外资办公室负责本 地区同行业相近的国营企业平均工资的百分之一百二十。（五）自行招聘、招收或辞退职工。招收城镇劳动力，不受劳动指标的限制；招收农村劳动力，须经劳动部门统一 ...
//www.110.com/fagui/law_49856.html-了解详情
和管理中心。（二）指导思想。深入贯彻《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》和党的十五届四中全会精神，以建立符合社会主义市场经济要求、高度 行为，查处违法违规事件，建立完善各种监管制度。（十二）加强中介行业法律法规建设。对于一些中介行业比较成熟的规章制度，积极探索以地方性法规的形式进行 ...
//www.110.com/fagui/law_40493.html-了解详情
生产经营活动正常、顺利地进行，解决不了的重大问题，要报告上级主管部门，请求协调解决。对外商投资企业要依照我国法律既实行有效的管理监督，又保障其行使自主权。不 人员的积极性。特别是在用人方面，要保障外商投资企业有招聘、量才任用和辞退职工的权力，允许其根据生产经营需要配备干部和工人，实行人才的合理流动。在 ...
//www.110.com/fagui/law_1738.html-了解详情
外，其销售价格由企业自定。外商投资企业有依法招聘、任免、奖惩、辞退职工的权利，可自行确定工资标准、工资形式和奖励、律贴制度，免缴资 的中外合作企业，除地方所得税按省政府办公厅转发的《关于我省外资企业减免地方所得税问题的意见》(粤府办(1985)157号)的规定执行外，可比照中外合资企业减免所得税的规定 ...
//www.110.com/fagui/law_281736.html-了解详情
提高管理素质、服务水平和经济效益。要把职工的劳动成果和工资待遇挂钩，打破“大锅饭”和“铁饭碗”。对表现不好且教育无效的人可以辞退、开除，对工作成绩突出的人， 发展的需要设置旅游局，统管本地区的旅游工作。要善于运用行政的、经济的和法律的手段，加强对旅游事业的管理。经济特区和省级以下的市、县如需设置旅游 ...
//www.110.com/fagui/law_2374.html-了解详情
，集体合同仍照旧执行；对其进行修改、补充或者重新签订问题，由雇主与职工代表谈判解决。16.4.按法律规定的条件、规则，企事业单位撤销时，在撤销过程中 业务，直至达到劳动安全、卫生标准的要求止。第七章妇女劳动第100条禁止辞退孕妇、有三岁以下婴儿的母亲(单身)100.1.禁止雇主在企事业单位被撤消和本法 ...
//www.110.com/fagui/law_348501.html-了解详情
集体合同仍照旧执行；对其进行修改、补充或者重新签订问题，由雇主与职工代表谈判解决。 16.4.按法律规定的条件、规则，企事业单位撤销时，在撤销 ，直至达到劳动安全、卫生标准的要求止。 第七章 妇女劳动 第100条 禁止辞退孕妇、有三岁以下婴儿的母亲 (单身) 100.1.禁止雇主在企事业单位被撤消和 ...
//www.110.com/fagui/law_14491.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务