各省、自治区、直辖市通信管理局：现将《加强工业互联网安全工作的指导意见》印发给你们，请结合工作实际，抓好贯彻落实。工业和信息化部 教育部人力资源和社会保障部 生态环境部国家卫生健康委员会 应急管理部国务院国有资产监督管理委员会 国家市场监督管理总局国家能源局 国家国防科技工业局2019年7月26日 ...
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保障部令第2号《劳动人事争议仲裁办案规则》已于2008年12月17日经人力资源和社会保障部第15次部务会议通过，现予公布，自公布之日起施行 委员会可优先立案，优先审理。仲裁委员会处理因履行集体合同发生的劳动争议，应当按照三方原则组成仲裁庭处理。第二章 一般规定第五条 因履行集体合同发生的劳动争议，经 ...
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根据工作需要和业务发展需要设置市场拓展、业务运营、风险（质量）管理、人力资源、信息技术、财务管理、行政事务、 合伙事务管理等内部运转及执行业务 机关共[ ]份，注册会计师协会[ ]份，事务所保存[ ]份。第一百一十六条本协议所称“以上”、“以内”、“以下”，都含本数；“不满”、“以外”不含本数。第一 ...
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根据工作需要和业务发展需要设置市场拓展、业务运营、风险（质量）管理、人力资源、信息技术、财务管理、行政事务、 合伙事务管理等内部运转及执行业务 机关共[ ]份，注册会计师协会[ ]份，事务所保存[ ]份。第一百一十六条本协议所称“以上”、“以内”、“以下”，都含本数；“不满”、“以外”不含本数。第一 ...
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教育实施办法（试行）的通知》（国办发〔2007〕34号）、《教育部 人力资源和社会保障部 中央编办 财政部印发的教育部直属师范大学免费师范毕业生就业实施办法的 〔2011〕4号）精神，以及相关法律法规政策规定，甲、乙、丙三方达成以下协议，作为乙方已与其生源地省级教育行政部门和免费师范生培养学校达成的《 ...
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合同到期后，用工单位继续使用被派遣职工的，应及时与劳务派遣单位续签劳务派遣协议，劳务派遣单位应当在一个月内与该职工续签劳动合同。第三十条有下列情形 的处理等涉及劳动关系的重大问题进行协商。对三方形成的协议或者决定，各方应当执行。第四十二条各级人力资源和社会保障行政部门与同级工会应当建立劳动保障监察与 ...
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个人帐户相结合的办法，落实个人自主缴费、集体适当支持、财政加大转移支付三方共担的筹资机制。完善城乡养老保险转换制度，逐步提高保障层次和保障水平 城乡新成长劳动力培训，建立农村劳动力培训专项经费用于农村劳动力就业培训。 （6）人力资源市场：根据市政府关于整合现有劳动力市场和人才市场的意见，结合社会保障卡 ...
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。要以人为本，全面发挥人才作用，提高区域创新能力，不断改善公共服务，加强人力资源合作与科教合作共同促进社会发展，逐步形成人尽其才、创新活跃、文化繁荣、 开展教育和医疗卫生的协作，执行厦门市为漳州市培训技术管理人才和技术工人的协议，开展劳动力转移培训，实现富余劳动力转移；落实厦门市每年对漳州的帮扶资金， ...
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合同规定的义务。第二十六条 工资专项集体合同的期限一般为一年。协议双方都可在工资集体协议期满前六十日内，向对方书面提出下一年度工资集体协商的要约 要约，另一方无正当理由拒绝、拖延的，提出方可以通过劳动关系三方机制协调解决，或提请有管辖权的人力资源和社会保障部门责令限期改正。第二十八条 工资集体协商过程 ...
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工会可以与企业方的代表进行行业性、区域性工资集体协商，订立行业性或者区域性工资协议。未组建行业工会的，可由所在区域的工会代行行业工会的职能，与 和社会保障行政部门、工会、企业代表组织应当依法对本地区企业履行工资协议情况进行监督检查。人力资源和社会保障行政部门对监督检查中发现的问题可以实施行政函告制度 ...
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