其增加离退休费的办法由各省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况制定。同职务在职人员的平均增资额,由各省、自治区、直辖市人民政府确定。2.退休工人增加退休费的 各省、自治区、直辖市人民政府制定具体办法。各地区、各部门要根据《事业单位工作人员工资制度改革方案》和本实施办法,结合本地区、本部门的实际情况 ...
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制度改革方案》的实施意见和中等专业学校贯彻《事业单位工作人员工资制度改革方案》的实施意见,现予下发,请参照执行。各省、自治区、直辖市可以依据上述 学校退休教师的退休金比例。教师职务工资标准提高10%的部分计入离退休费基数。九、工资管理体制根据我国职业教育改革的总体目标,为强化中等专业学校的自我激励、 ...
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一月一日至一九四五年九月二日、一九四五年九月三日至一九四九年九月三十日参加工作的,分别比照副厅级、正处级、副处级、正科级增加离休费(任职年限按五年以下 部门报同级政府人事部门审核后,再按管理权限审批。 九、组织领导这次事业单位工作人员工资制度改革,要在各级党委、政府统一领导下进行,由各级政府人事部门 ...
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、直辖市、计划单列市统计局,中央、国务院各部门: 根据《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》〖国发(1993)79号〗和《国务院办公厅关于印发 新建的各种津贴以及国务院文件明确保留的现行经国家批准建立的津贴,如机关工作人员岗位津贴、特级教师津贴、教龄津贴、护龄津贴、为特殊行业设立的 ...
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的通知》(国办发(1993)85号)精神,制定了文化艺术表演团体贯彻《事业单位工作人员工资制度改革方案》的实施意见,现予下发,请按照执行。 根据国务院 、人事部门批准后实施。(三)文化艺术表演团体可根据创作、排练、演出和管理工作各自的特点设立表演档次津贴、演出场次津贴、岗位目标管理津贴、领导职务津贴 ...
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小组、劳动人事部《关于实施国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案若干问题的规定》,结合医疗卫生事业单位的实际情况,制定如下工资改革实施方案:一、改革的 年予以固定,并继续向上浮动;如调离麻风病医院(村),其未固定的浮动工资即取消。(六)乡村医生(原赤脚医生),被吸收录用为国家正式职工或考入医药学校 ...
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),国务院有关部委(直属机构)人事(人事劳动)司(局):根据《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发(1993)79号)和《国务院办公厅关于印发机关、 结果分为优秀、合格、不合格三种。凡连续两年考核为合格以上的人员,每两年晋升一个职务工资档次。考核不合格的,不得晋升。对考核优秀 ...
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。培训津贴实施后,各类体校教练员现行的教龄津贴继续实行。三、教练员奖励制度的实施1、对年度考核合格的体育教练员,在年终发给一次性奖金,奖金数额 正常增资办法,离退休待遇办法等其他问题,均按《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发(1993)79号)和《国务院办公厅关于印发机关、 ...
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实施办法的通知》(国办发[1993]85号)精神,我们制定了卫生事业单位贯彻《事业单位工作人员工资制度改革方案》的实施意见,现印发给你们,请参照执行 成果,产生重大经济效益或社会效益;获得国家优秀成果奖、国家科技进步奖、国家发明奖等人员,给予不同程度的一次性重桨。具体实施办法,按国家有关规定执行。(二 ...
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工资制度改革方案》和国务院办公厅下发的《事业单位工作人员工资制度改革实施办法》,结合市政事业单位的特点和实际情况,制定本实施意见。一、实施范围这次市政事业 工作人员只有在完成岗位目标任务的情况下,才能领取相应的岗位目标管理津贴。管理人员担任领导职务的,不另发领导职务津贴,但在确定岗位目标管理津贴时,要 ...
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